摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《黨課：新時代中國共產(chǎn)黨從嚴(yán)治吏的創(chuàng)新性發(fā)展》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《黨課：新時代中國共產(chǎn)黨從嚴(yán)治吏的創(chuàng)新性發(fā)展》。
同志們：
為深入推動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育在公司的扎實(shí)開展，今天我以《新時代中國共產(chǎn)黨從嚴(yán)治吏的創(chuàng)新性發(fā)展》為主題，講授一堂黨課。
為政之要，惟在得人；治黨治國，重在治吏。黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨新形勢新任務(wù)新要求，有針對性地對從嚴(yán)治吏作出一系列理論指導(dǎo)和決策部署，推動這一工作實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新性發(fā)展，在理論創(chuàng)造、制度建構(gòu)、實(shí)踐探索三個方面均取得重要成果。黨的二十大報告提出，要“堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合，加強(qiáng)對干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督”，并作出“堅(jiān)持以嚴(yán)的基調(diào)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)”的戰(zhàn)略部署，為新征程上從嚴(yán)治吏事業(yè)指明了前進(jìn)方向、提供了科學(xué)指引。
一、理論之維：從嚴(yán)治吏思想的系統(tǒng)闡釋
2013年6月，在全國組織工作會議上，習(xí)近平創(chuàng)造性提出“從嚴(yán)治黨，關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏”的重要論斷。此后，習(xí)近平圍繞從嚴(yán)治吏發(fā)表了一系列重要論述，內(nèi)容涉及從嚴(yán)治吏的角色定位、豐富內(nèi)涵、思路方法等多個方面，系統(tǒng)闡釋了新時代從嚴(yán)治吏的重要思想，已形成一個日臻完善的思想體系。
1.站在黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的戰(zhàn)略高度，準(zhǔn)確揭示了從嚴(yán)治吏之于黨執(zhí)政治國的關(guān)鍵地位。基于黨在國家和社會生活中所處的地位、黨肩負(fù)的使命任務(wù)，習(xí)近平明確指出：“辦好中國的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在黨要管黨、從嚴(yán)治黨。”“黨要管黨，首先是管好干部；從嚴(yán)治黨，關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏。”此外，他還多次強(qiáng)調(diào)：“治國必先治黨，治黨務(wù)必從嚴(yán)”，“從嚴(yán)治黨，必先從嚴(yán)治吏”，等等。這些重要論斷，不僅明晰了治國、治黨、治吏三者的內(nèi)在關(guān)系：“治黨是治國的關(guān)鍵，治吏是治黨的關(guān)鍵”，而且準(zhǔn)確定位了從嚴(yán)治吏在黨執(zhí)政治國中的關(guān)鍵地位，為推進(jìn)新時代從嚴(yán)治吏提供了科學(xué)理論指導(dǎo)。
2.聚焦干部選育管用各環(huán)節(jié)，系統(tǒng)論述了新時代從嚴(yán)治吏思想的豐富內(nèi)涵。新時代以來，習(xí)近平圍繞從嚴(yán)治吏、從嚴(yán)管理干部提出一系列新理念新思想新要求，涉及干部選育管用全過程各環(huán)節(jié)。新時代從嚴(yán)治吏思想內(nèi)涵豐富，概括起來主要包括從嚴(yán)選任、從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督、從嚴(yán)懲處等五個方面的內(nèi)容。如在從嚴(yán)選任方面，習(xí)近平指出：“對干部選拔任用要嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)決防止帶病提拔。”為此，他特別強(qiáng)調(diào)干部選任環(huán)節(jié)要突出“政治標(biāo)準(zhǔn)”和堅(jiān)持“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，對干部選任提出了明確而嚴(yán)格的要求，賦予黨的干部標(biāo)準(zhǔn)以新的時代內(nèi)涵。在從嚴(yán)監(jiān)督方面，習(xí)近平強(qiáng)調(diào)，要“強(qiáng)化自上而下的組織監(jiān)督，改進(jìn)自下而上的民主監(jiān)督，發(fā)揮同級相互監(jiān)督作用，加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的日常管理監(jiān)督”，等等。
3.適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨新形勢新任務(wù)新要求，具體闡述了新時代從嚴(yán)治吏的思路方法。關(guān)于如何從嚴(yán)治吏，習(xí)近平提出：“從嚴(yán)管理干部，總的是要堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)道德養(yǎng)成，規(guī)范權(quán)力行使，培育優(yōu)良作風(fēng)，使各級干部自覺履行黨章賦予的各項(xiàng)職責(zé)，嚴(yán)格按照黨的原則和規(guī)矩辦事。”具體來講，習(xí)近平從組織與個體兩個層面提供了從嚴(yán)治吏的思路方法。從黨組織角度看，習(xí)近平指出：“組織上培養(yǎng)干部不容易，要管理好、監(jiān)督好。要強(qiáng)化黨組織管班子、管干部的功能，以嚴(yán)的要求、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律管理約束干部。”他還強(qiáng)調(diào)：“從嚴(yán)治黨的重點(diǎn)，在于從嚴(yán)管理干部，要做到管理全面、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、環(huán)節(jié)銜接、措施配套、責(zé)任分明。”從黨員干部個體角度看，習(xí)近平明確要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部做到“三嚴(yán)三實(shí)”“：既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。”
二、制度之維：從嚴(yán)治吏法規(guī)制度體系的建立健全
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