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2022年青年科級干部培訓班專題黨課講稿
各位學員、同志們：
年底各項任務十分繁重，但今天還是專程到我們黨校來，和大家一起學習交流，主要是傳遞市委高度重視年輕干部的鮮明導向，樹立忠誠干凈擔當的“四有”干部標準，激勵廣大黨員干部在干事中增長才干，在成事中書寫人生。
今天一走進會場，看到大家朝氣蓬勃、意氣風發，我感到非常欣慰，欣慰的是看到了我們市區的未來，同時也為你們感到幸運，幸運在哪里？一是恰逢偉大時代。第一個百年奮斗目標已經實現，第二個百年奮斗目標正在加速邁進。你們這代人，是偉大時代的親歷者、見證者，更是社會主義現代化的建設者、受益者。二是恰逢廣闊舞臺。黨代會已經結束，意味著藍圖已經繪就。未來五年，是我們轉型升級、趕超跨越的關鍵時期。這個過程當中，各位年輕干部必將大有可為、大有作為。三是恰逢利好環境。習近平總書記多次對青年干部發表重要講話，把培養選拔優秀年輕干部提高到“百年大計”的高度，幫助優秀年輕干部脫穎而出、人盡其才的氛圍越來越濃。
怎樣才算一名優秀年輕干部？習近平總書記指出，要努力造就一支忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。“忠誠、干凈、擔當”，是檢驗一名領導干部是否合格、能否過硬的基本標準。其中，忠誠是前提，干凈是底線，擔當是關鍵，三者缺一不可。在這個總要求下，進一步提出“四有”標準，也就是“有干勁、有思路、有辦法、有活力”。下面，作為一個過來人，有一些心得和體會，跟大家作個分享，概況起來就是要做到 “四為”：
第一、要有“想為”的態度，在思想上激發干勁
“想為”就是想作為、想干事。縱觀全市發展歷程，靠的就是有一大批想事、干事、成事的干部，才有我們發展的先人一步、快人一招。
1、想為，彰顯的是一種信仰。心中有信仰，腳下才有力量。當年紅軍長征轉戰陜北的時候，毛主席丟掉了很多東西，但馬列著作總是隨身攜帶。但對于大家80后、90后這一代人，我想大部分都對政治理論和“四史”沒有過深入的學習研究，所以每次提到理想信念，更多的只是背個口號，知其然，但不知其所以然。比如，在座的有多少人講的出“兩個確立”的完整表述是什么？“十個堅持”的寶貴經驗是什么？要始終把百年黨史作為理想信念的教科書、營養劑，從內心真正增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，時刻用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，以實際行動詮釋忠誠信仰。
2、想為，蘊含的是一種追求。沒有追求，就會隨波逐流，腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里；科學制定目標，才能最大限度激發潛能，創造不可能。在座各位年輕同志也要對自己有要求、有追求，要在發展大局中，找到自己的定位在哪里、貢獻在哪里，工作要在省市爭到什么位次，都要有清晰的概念和計劃，一步一步去落實、去實現、去超越。我們要爭第一、創一流，我們的年輕干部更要打頭陣、當先鋒、作表率。
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