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2023年是公司承壓前行、積勢蓄能、跨越趕超的關鍵時期，如何走在前列、挺起擔當？如何創一流業績、擎起旗幟？離不開各級管理人員過硬作風。圍繞錘煉作風，董事長在年度工作會上給出了有力指引：常態化開展作風整治行動，打擊歪風邪氣、倡樹正面典型，凝聚干事創業的正能量，以風清氣正的良好政治生態，共同守護好來之不易的大好發展局面。下面，就貫徹落實好會議精神，我強調以下三點要求：
一、清醒認識當前干部隊伍中的不良作風表現及其危害
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《2024在公司作風建設工作會議上的講話材料.docx》
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