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自2017年中辦印發《中央企業黨建工作責任制實施辦法》以來，**集團深入貫徹黨中央決策部署和國務院國資委黨委工作要求，把建立健全黨建工作考核評價機制作為落實黨建工作責任制的重要保證，在連續5年開展基層黨建工作考核的具體實踐中，聚焦考核“抓什么”“考什么”“怎么考”“怎么用”等主要問題，強化責任導向、目標導向、問題導向、效果導向，結合實際逐步建立了一套科學合理的基層黨建工作考核評價體系，為充分發揮黨的領導優勢和黨組織政治優勢，促進**集團高質量發展提供了有力保障。
一、聚焦“抓什么”，強化責任導向準確把握黨建工作考核原則
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《2024國企黨建工作考核經驗做法.docx》
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