摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024市文化和旅游局局長(zhǎng)個(gè)人黨性剖析材料》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024市文化和旅游局局長(zhǎng)個(gè)人黨性剖析材料》。
本人于*年*月任*市文化和旅游局黨組書記、局長(zhǎng)至今，主持領(lǐng)導(dǎo)班子全面工作，按照“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”“五個(gè)方面差距”“十八個(gè)是否”“四個(gè)扎實(shí)”等方面存在的突出問題進(jìn)行深入查擺，發(fā)現(xiàn)個(gè)人在思想、政治、能力、作風(fēng)、廉政等方面還存在不少問題，離上級(jí)的要求還有很大的差距。現(xiàn)結(jié)合自身實(shí)際，個(gè)人黨性檢視剖析材料匯報(bào)如下：
一、存在的主要問題和不足：
（一）在學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面。學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)、標(biāo)準(zhǔn)不高。在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上往往是上級(jí)要求學(xué)什么就去學(xué)什么，主動(dòng)性積極性不強(qiáng)，在領(lǐng)悟、吃透、弄通、搞懂上對(duì)精神內(nèi)涵上把握不牢，在理論聯(lián)系實(shí)際并推動(dòng)文旅工作上定力不足，離上級(jí)要求還有很大差距；學(xué)習(xí)缺少深入的思考和踐行。學(xué)習(xí)中對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的豐富內(nèi)涵不去深入的探究，往往只滿足于當(dāng)前的學(xué)習(xí)任務(wù)，缺少深入思考和身體力行，沒有把理論學(xué)習(xí)真正的當(dāng)成干事創(chuàng)業(yè)的行動(dòng)指南，離學(xué)習(xí)是為了更好的指導(dǎo)和推動(dòng)工作向前發(fā)展有較大的差距；對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)和理解站位不高、眼界不寬、方法不多，沒有做到那種真正帶著使命學(xué)的決心和初衷。
（二）在貫徹學(xué)習(xí)落實(shí)執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決策方面。本人對(duì)于上級(jí)的決策部署和戰(zhàn)略安排，由于政治自覺性不強(qiáng)，修養(yǎng)不高，在全局部分工作落細(xì)落小落實(shí)上還存在不少薄弱環(huán)節(jié)和短板去完善，比如當(dāng)前由我局負(fù)責(zé)的村級(jí)公共文化服務(wù)中心在全市所有的*個(gè)行政村中還沒有百分之百的完成，老百姓意見很大，這些問題都體現(xiàn)出對(duì)黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決策部署認(rèn)識(shí)不到位、理解不深刻，工作抓得還不到位，沒有取得應(yīng)有的實(shí)效。
（三）在擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)方面。在部署工作研究問題擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)方面動(dòng)力不足，從而導(dǎo)致目前制約全市文旅事業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展過程中的一些瓶頸問題沒有得到根本性解決，比如當(dāng)前全市的文旅企業(yè)數(shù)量少、規(guī)模不大、創(chuàng)新能力不強(qiáng)，雖然全市旅游資源非常的豐富，但對(duì)全市其他相關(guān)衍生產(chǎn)業(yè)的帶動(dòng)乏力，對(duì)全市經(jīng)濟(jì)的促進(jìn)作用不明顯，與先進(jìn)地區(qū)相比有較大的差距。通過以上問題，說(shuō)明作為局領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人在擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)踐行新發(fā)展理念中，通過開展工作推動(dòng)文旅融合事業(yè)向前發(fā)展的前瞻性創(chuàng)新性不強(qiáng)，沒有樹立起正確的可持續(xù)發(fā)展觀和政績(jī)觀，在大力支持文旅企業(yè)發(fā)展壯大方面，重視程度不夠，創(chuàng)新性的扶持舉措也不是太多，往往只滿足于眼前求穩(wěn)怕折騰，缺少大局意識(shí)和長(zhǎng)遠(yuǎn)打算，以及敢為天下先干事創(chuàng)業(yè)的激情，吃老本現(xiàn)象嚴(yán)重。
（四）在踐行為民服務(wù)解決群眾問題方面。作為局一把手，由于工作事務(wù)繁忙，從而導(dǎo)致下基層調(diào)研的時(shí)間非常少，往往在為群眾為企業(yè)解決關(guān)乎他們切身利益的問題上，處理的不是很到位，主動(dòng)走進(jìn)群眾為群眾服好務(wù)等方面，做的不是很好，沒有真正與群眾打成一片。比如針對(duì)群眾上訪問題交辦批辦多、親力親為少，往往大事化了、小事化無(wú)，沒有真正從根子上到基層一線企業(yè)一線群眾家里去了解情況，當(dāng)面直接約訪聽取意見，拖了全市的后腿。以上問題雖然最終都解決了，但在一定程度上都體現(xiàn)出作為局一把手，在踐行為民服務(wù)、密切聯(lián)系群眾、貫徹群眾路線上還存在一定的形式主義，遇到棘手問題時(shí)往往不能正確處理好和群眾的關(guān)系，尤其是問計(jì)于民，問需于民，問效于民等環(huán)節(jié)方面缺乏為民服務(wù)的情懷，這些問題都體現(xiàn)出沒有真正把群眾真心關(guān)切放在心上，牢固樹立踐行為民服務(wù)的宗旨意識(shí)不強(qiáng)，還存在著一定的為民服務(wù)盲區(qū)。
…… 此處隱藏3746字，全部文檔請(qǐng)下載后查看。喜歡就下載吧 ……
