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崗位聘任合同范本 第1篇
六、責(zé)任追究
乙方在聘任期間應(yīng)當(dāng)維護(hù)企業(yè)國有資產(chǎn)安全、防止國有資產(chǎn)流失，不得侵吞、貪污、揮霍國有資產(chǎn)，或向特定關(guān)系人輸送利益。乙方違反規(guī)定，未履行或未正確履行職責(zé)，在經(jīng)營投資中造成國有資產(chǎn)損失或其他嚴(yán)重不良后果的，嚴(yán)肅追究其責(zé)任。甲方有權(quán)根據(jù)有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行薪酬追索扣回。
七、附則
1.甲方的經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書（年度和任期）是本協(xié)議的重要組成部分。
2.本協(xié)議未盡事宜，或本協(xié)議執(zhí)行中協(xié)議條款發(fā)生重大變化的，由雙方平等協(xié)商訂立補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分。
3.本協(xié)議執(zhí)行中如出現(xiàn)爭議，甲乙雙方應(yīng)平等協(xié)商解決。
4.本協(xié)議一式叁份，甲乙雙方各持壹份，向上級單位備案壹份。
5.本協(xié)議自雙方當(dāng)事人簽字或蓋章之日起生效。
附件：崗位說明書
（本頁無正文）
甲方（蓋章） 乙方（簽字）：
代表人（簽字）:
年月日年月日
崗位聘任合同范本 第2篇
甲方：________________________
乙方：________________________
經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就廚房事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下：
一、甲方的權(quán)力與職責(zé)：
1、廚師長，聘用期為年，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，期滿后如需繼續(xù)聘用，須履行合同協(xié)議。
2、甲方免費(fèi)提供乙方食、宿(不包括生活用品)。
3、乙方每月總工資為人民幣________________________元，扣除抵押金為人民幣元，每月_______日發(fā)放上月出勤工資，日后根據(jù)營業(yè)情況需增減人員，再行考慮工資定額。
4、甲方有權(quán)根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的`管理制度對乙方進(jìn)行日常管理，若乙方人員違反甲方管理制度或拒絕管理，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重給予處罰或開除，并扣除所有工資及押金。
二、乙方的權(quán)力與職責(zé)：
1、乙方須確保至少到甲方廚房工作，乙方人員須技術(shù)過硬，保證各種菜品的質(zhì)量，乙方欲調(diào)崗位時(shí)，需經(jīng)甲方同意，方可調(diào)動，對不適合崗位要求的人員，甲方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整。
2、乙方須做好廚房的各項(xiàng)成本控制的工作。
3、因乙方廚房出各種(菜類、肉類、豆制品、鍋類)質(zhì)量問題而遭到客人投訴，經(jīng)甲方調(diào)查如屬實(shí)，一切損由乙方承擔(dān)。
4、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作，若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到_門處罰，此損失由乙方來承擔(dān);若因乙方管理問題引起甲方廚房、庫房火災(zāi)，此責(zé)任及損失由乙承擔(dān)，乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，如因違反操作而造成負(fù)傷，不但不報(bào)銷任何費(fèi)用，還將特別追究乙方責(zé)任。
5、乙方人員的身體必須符合從業(yè)要求，受聘甲方后，一律不準(zhǔn)兼職。
6、乙方人員需遵守本協(xié)議時(shí)，乙方需在甲方找到廚師后方能離開，否則一切后果自負(fù)。
7、乙方員工如在工作以外(如下班后不按時(shí)回家造成傷害者，甲方一概不負(fù)責(zé)任，并由乙方自行承擔(dān)。)
三、其它事項(xiàng)：
1、合同外沒有規(guī)定事項(xiàng)，甲、乙雙方可協(xié)商解決;
2、本合同一式兩份，甲、乙雙各執(zhí)一份。
甲方(簽字)：_______________
乙方(簽字)：_______________
_________年_________月_________日
崗位聘任合同范本 第3篇
甲方(聘用人)：
乙方(受聘人)：
1、甲乙雙方本著友好合作的精神，根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限
1、協(xié)議有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，協(xié)議期滿聘用關(guān)系自然終止。
第二條乙方的責(zé)權(quán)
1、根據(jù)乙方的工作崗位，乙方要為授課積極準(zhǔn)備教案;正式上課時(shí)要有詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃，按時(shí)、認(rèn)真上課，布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)的完整，內(nèi)容的充實(shí);對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;組織期中期末考試并提供每位學(xué)生的最終成績。
2、乙方當(dāng)按甲方要求注意個(gè)人安全，乙方要對學(xué)生的安全問題高度重視，否則出現(xiàn)問題將負(fù)有連帶責(zé)任。
3、乙方可以根據(jù)實(shí)際情況向甲方提出合理建議以使工作更加完美。
4、乙方要維護(hù)甲方的聲譽(yù)及正當(dāng)利益，不得利用甲方提供的條件私自謀取個(gè)人利益。
第三條甲方的責(zé)權(quán)
1、甲方免費(fèi)提供乙方在授課期間的住宿地方，伙食問題乙方自己解決，但有相應(yīng)的伙食補(bǔ)助。
2、甲方提供合適的工作環(huán)境及相關(guān)的教學(xué)資料。
3、甲方定期組織學(xué)生對教師進(jìn)行評估，并根據(jù)實(shí)際情況對人員進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
第四條勞務(wù)報(bào)酬
1、乙方的勞務(wù)報(bào)酬由甲方根據(jù)乙方的工作崗位性質(zhì)進(jìn)行支付，工資=1000元底薪+獎金+提成(詳細(xì)情況見《工資和獎金管理辦法》表)。
第五條協(xié)議的'變更、終止和解除
1、本協(xié)議依法簽訂以后，協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。
2、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
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