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矯正口腔合同范本 第1篇
201x年在忙忙碌碌和不知不覺中走過，在醫院各級領導的正確領導下，口腔科完成醫院的各項任務。一年來，無醫療差錯及醫療事故的發生，科室成員發揚不怕困難、頑強拼搏、敢于創新精神，取得了一定的成績，當然也存在一些不足，在此對即將過去一年的工作做個總結，以便今后能更好的完成各項工作，請院領導及同志們給以指正。
一、人員情況
口腔科現有成員6人，平均年齡30歲，大學本科學歷5人，大專學歷1人，在編5人，聘用1人。其中執業醫師4人，執業助理醫師1人，見習醫師1人。
二、取得的成績
口腔科就診患者量較去年平中略升，
矯正口腔合同范本 第2篇
協議書是社會生活中，協作的雙方或數方，為保障各自的合法權益，下面就是科研合作協議書范本，請看：
*方(負責單位)：
乙方(合作單位)：
本協議雙方就共同申報年度項目，項目名稱：。經友好協商，在真實、充分表達各自意愿的基礎上，根據有關法律、法規和本項目下達部門的相關規定，達成如下協議，并由合作雙方共同恪守。
一.任務分工與責任：
*方：
乙方：
二.經費分配
項目獲得資助后，*、乙雙方按：分配資助經費。*方在收到財政撥款之日起兩周內將經費轉撥至乙方賬戶。若需自籌或配套經費，由方籌集(或按籌集)。
三.成果分配
矯正口腔合同范本 第3篇
檔口租賃協議
*方（出租方）
乙方（承租方）
*、乙雙方本著平等互利原則，經過共同協商，就________商城檔口租賃事宜，達成一致意見，協議如下：
1.*方同意將自有__________商城（）樓（）號檔口，面積（）平方米，租賃給乙方經營使用。
2.雙方同意租賃期限為叁年，期限起于___________商城正式開業之日至預定時間止，即年月日至年月日。
3.乙方于本協議簽字之日，付給*方檔口租金仟佰拾元（小寫：元）整。交付方式：一年一交付。
4.乙方付給*方商場經營保*金元，如違反商場規定，則乙方自行交付罰
矯正口腔合同范本 第4篇
第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：
（一）有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
（二）無固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
（三）以完成一定工作（任務）為期限：自____年__月__日起至____________工作（任務）完成時終止。
矯正口腔合同范本 第5篇
1、雙方享有了解經營狀況和財務狀況權力。
2、______方為診所責任人。其權限是：對外開展業務，訂立合同。對診所進行日常管理。支付診所債務。負責診所賬冊及經營情況。
3、______方作為合伙責任人，對外代表牙科診所。
4、牙科診所合作期間，任何一方合伙人不得私自向合作雙方以外的人轉讓診所的股份，必須征得另一方同意方能轉讓。
5、 任何一方不得在合作不利時退股。如果有任何一方要自愿退股，需提前______ 月告知另一方并征得其同意。經另一方同意后找具有評估資質的第三方進行評估退股當時的診所所有資產價值，按評估后資產價值給予收購，不論何種方式出資，均以金錢結算。未經另一方同意而自行退股給診所造成損失的，應進行賠償。
矯正口腔合同范本 第6篇
1、本合同未盡事宜，均按國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過雙方平等協商解決。
2、本合同一式兩份，甲方雙方各執壹份。
3、本合同于________年________月________日生效。
甲方：(蓋章)____________乙方：(簽名)________
法定代表人：(簽名)______法定代表人：(簽名)______
_____年____月____日_____年____月____日
甲方（用人單位）：________
乙方（勞動者）：________
根據《_勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
第一條 本合同期限類型為：
1、固定期限：自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
2、以完成 工作任務為期限：自_____年____月____日起，預計至_____年____月____日止。工作任務完成經甲方驗收后，則本合同即行終止。
3、無固定期限：自_____年____月____日起。
第二條 乙方在甲方從事的工作內容（工作崗位和工作任務）為________，工作地點為________。
第三條 乙方工作時間執行 工時工作制（標準/綜合計算/不定時）。乙方工作期間按國家和省相關規定享受休息休假權利。
甲方根據需要安排乙方在法定標準工作時間以外工作的，應依法支付加班工資。
第四條 甲方于每月 日前以現金或委托銀行代發形式足額支付乙方工資，工資標準為________。
第五條 甲乙雙方應依法參加社會保險。甲方應在招用工之日起一個月內與乙方簽訂勞動合同，并及時為乙方辦理參加社會保險手續。
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