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小工勞務合同范本 第1篇
甲方（發包方）：___________________________
乙方（承包方）：___________________________
根據《_合同法》及有關法律法規的規定，本著自愿、平等、協商一致的原則，結合工程的實際情況，為確保各方利益，經協商一致達成如下協議：
一、工程內容___________________________
二、工程地點___________________________
三、工程期限
本合同總工期為__________年________月_______日開工，至__________年________月_______日結束。
四、工程價款
工程總價：__________人民幣__________元整（￥__________元）。
五、付款方式
_________________________。
六、工程驗收
1、當該工程完工后，由乙方向甲方提出書面竣工驗收申請，甲方應在7天內安排驗收工作，甲方書面簽字確認后視為驗收合格。
2、整個工程驗收合格，則通過竣工驗收的當天即為竣工日期。
七、驗收標準本工程以相關設計方案、圖紙為依據，按照國家標準進行驗收；沒有國家標準的，則按照行業標準進行驗收。
八、雙方權利和義務
1、甲方權利和義務：指派為工地代表，負責協調甲方的相關事宜。在工程履行過程中此指派人員的所有簽名視為甲方行為。
（1）負責本工程的監督，積極協調施工配合關系。
（2）審核工程計劃進度表。
（3）負責對圖紙、方案的'審核、確認，負責對工程進度、工程質量、隱蔽工程、配套工程和合同執行情況進行監督檢查及設計圖紙變更簽證，工程中間驗收和其他必要的簽證。
（4）負責竣工驗收工作，在收到乙方提交所有竣工資料后一周內組織驗收。
（5）按合同向乙方支付本合同規定的價款。
2、乙方權利和義務
（1）嚴格按設計圖施工，質量技術指標符合工程的各類標準和規范的要求。
（2）施工中發現問題及時向甲方報告并提出解決方案。
（3）編制施工組織方案，施工總進度計劃，材料進場計劃，開竣工通知書等，及時送甲方。
（4）提供竣工驗收技術資料，并準備竣工技術圖紙，辦理工程竣工結算，參加竣工驗收。竣工資料應滿足甲方要求。
（5）自行組織有技術水平的施工隊伍，明確現場技術及施工負責人、主要管理人員，技術人員不得隨意變動。
（6）自行負責現場施工安全。
十、違約責任
1、由于乙方原因，使工程延期完成，則視為乙方違約，乙方向甲方支付違約金。違約金按合同總價×延期天數計算；
2、施工過程中發現乙方違規操作，施工圖紙與現場施工情況不一直并且未經過乙方確認的，視為乙方違約，甲方有權單方面解除合同，并要求乙方承擔合同價款30%的違約金；
十一、合同的變更及解除
1、合同簽訂生效后，除不可抗力外（指戰爭、嚴重水災、火災、臺風和地震以及經雙方同意屬不可抗力的事故），甲乙雙方不得無故變更或解除。
2、在履行合同過程中，因遇不可抗力事故，甲乙雙方均應采取有效措施盡力減少損失并阻止損失的擴大。若確需變更或解除合同時，要求變更一方應及時通知對方，對方在接到通知3天內給予答復，逾期未答復視為同意。
3、如果乙方未能如期完成工程，且延期的期限達到60日的，甲方有權中止本合同項下義務的履行；整個工程延期的期限達到120日的，甲方有權解除本合同，并且有權請求乙方給予相應的賠償。
4、變更或解除合同，所造成的損失由雙方協商解決。
十二、爭議解決方式凡因本合同的簽訂、履行、解除、終止引起的或與本合同有關的任何爭議，甲、乙雙方應通過友好協商解決，協商不成時雙方同意相原告所在地青浦區人民法院訴訟解決。
十三、其他條款
1、施工過程中所有施工人員均為乙方人員，由乙方負責，其人身安全也有乙方負責與甲方無關。
2、在合同履行過程中，雙方可以根據實際情況，對合同未盡事宜協商確定。
十四、合同文本和效力
本合同壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，經雙方代表簽字蓋章后生效。附件為本合同不可分割的組成部分，與合同正文具有同等法律效力。
甲方（簽章）：________________乙方（簽章）：________________
__________年________月_______日__________年________月_______日
小工勞務合同范本 第2篇
甲方(用人單位)：
地址：
乙方：性別：
身份證號碼：電話號碼：
戶籍所在地：
甲乙雙方根據《_勞動合同法》和有關規定，在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。
第一條 合同期限
本合同的期限自 年月日開始。
第二條 工作崗位
乙方 在分揀中心 崗位工作，乙方應完成甲方合理分配的工作任務。
第三條 工資報酬
甲方按工作時間支付乙方工資報酬。小時工資報酬不低于本市規定的最低工資標準。工資具體支付辦法約定如下：10元/小時，每月支付工資報酬。
第四條 工作時間
乙方在甲方每天工作，具體工作時間安排由甲方安排。
第五條 勞動保護和勞動條件
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