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*省*市*縣以“抓黨建、強服務、促治理”為主線，牢固樹立“社會治理共同體”理念，積極探索“支部共建、多元共治、資源共享”城市綜合治理新路徑，深化“街鎮吹哨、部門報到”“民有所呼、我有所行”工作機制，通過“發揮組織優勢、強化制度保障、突出服務群眾”的形式，將治理服務觸角延伸到城市各領域、各網格，讓黨旗高高飄揚在民生服務第一線。
一、織密組織機制，筑牢基層治理根基
*縣圍繞全縣“1136”發展戰略，以構建城市高質量發展實景圖為出發點，聚焦城市社區組織建設，強化統籌指導，按照“調重心、順體制、亮牌子、搭機構、定人員、明職責”的思路，進一步優化城市社區居委會機構設置和職能配置，整合黨務、政務和社會服務等資源，同頻共振、同向發力，形成城市黨建的強大合力。
優化組織體系。建立以縣級領導聯系、部門指導、街道管理和服務的三級管理機制。城關街道下設“社區工作辦公室”，配備專職人員，具體負責社區居委會各項工作的指導和推動。將政府相關職能部門與街道業務權限和服務職能下放整合，明確社區黨支部、居委會和各站所職能權限，“清單式”公布服務居民具體事項，推行“服務代辦”和“最多跑一次”服務機制，讓黨員群眾在“家門口”就能找到組織，享受便利服務，打通服務群眾“最后一公里”。
整合資源力量。對標省委、市委關于加強城市基層黨建引領基層治理安排部署，聯合相關職能部門成立工作專班，進一步優化社區機構設置，按照“項目化管理、清單式推進、責任化落實”，實行“周調度、月匯報”專班制度，嚴格對照任務清單和完成時限，倒排工期，確保各項任務有序推進；結合地域和管轄區域實際，統籌考慮人口密度、樓宇布局、服務半徑、優化網格，對原有社區進行適度、合理、規范優化整合，撤銷*戶以下的社區，將原來的*個社區整合為*個社區。
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