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德國離職合同范本 第1篇
甲方:
法定代表人:
乙方:
身份證件號碼:
戶口所在地:
現居住地址:
鑒于乙方在甲方單位履行職務,已經知悉甲方的商業秘密或者對甲方的競爭優勢具有重要的影響,為維護雙方的合法權益,甲、乙雙方本著平等、資源、公平和誠實信用的原則,訂立本協議。雙方確認在簽署本協議前已經詳細審閱過協議的資料,并完全了解協議各條款的法律含義。保密的資料和范圍
甲、乙雙方確認,乙方應承擔保密義務的甲方商業秘密范圍包括業務、技術及客戶信息。
一、保密及競業禁止條款
1、乙方離職后包含保密信息的載體務必全數交還甲方。
2、乙方離職后一年內不得到與甲方有競爭關系的單位就職。這些單位包括但不限于同行業與本公司有直接競爭關系且本公司認為已經成為或者可能成為競爭對手的同類企業;
3、不論因何種原因從甲方離職,離職后一年內都不得自辦或以他人名義創辦與甲方有直接競爭關系的企業或者實際參與與甲方商業秘密有關的業務的經營。所謂與甲方有競爭關系的企業,主要指經營與甲方同類業務的企業;
4、乙方在離職后不得搶奪甲方客戶;
5、不得散布不利于甲方的言論,不得引誘其他甲方雇員離職;
二、違約職責
甲、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權益,甲方能夠根據本協議要求乙方承擔違約職責或侵權職責。
三、爭議的解決辦法
因執行本協議而發生糾紛,能夠由雙方協商解決。協商、調解不成或者一方不愿意協商、調解的,應向法院提起訴訟解決。
四、協議的效力和變更
本協議自雙方簽字蓋章后生效。本協議的任何修改務必經過雙方的書面同意。
本協議一式貳份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
法定代表人(蓋章):
簽約日期:簽約日期:
德國離職合同范本 第2篇
甲方(單位):
乙方(員工):
鑒于乙方在甲方任職,并獲得甲方支付的相應報酬,根據《_勞動合同法》等相關規定,甲乙雙方就乙方在離職以后保守甲方商業及技術秘密,以及競業限制的有關事項,經雙方協商一致,達成如下協議:
第一條雙方確認,乙方在甲方任職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、技術秘密或其他商業秘密,均屬于甲方所享有。
第二條乙方承諾,離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密負有保密義務,未經甲方同意,不得泄露、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照甲方保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方的其他員工)知悉上述秘密信息,也不得在離職后使用這些秘密信息。
第三條乙方認可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務,故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
第四條乙方承諾,其在甲方任職期間,非經甲方同意,未在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務,包括但不限于股東、合伙人、董事、監事、經理、代理人、顧問等。
第五條乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業上的價值。若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的,則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方。甲方應當在乙方返還這些載體時,給予乙方相當于載體本身價值的經濟補償。
第六條乙方應當于離職時,或者甲方提出請求時,返還全部屬于甲方的財物,包括記載著甲方秘密信息的一切載體。
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