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近年來,區委組織部堅持機關黨建“走在前、作表率”要求,把支部建設作為機關黨建“試驗田”,以問題為導向,找準提升黨員干部政治能力與業務素質的結合點,推動黨支部建設與業務工作緊密結合、相融互促,有效地發揮機關支部戰斗堡壘作用。
一、強化政治引領,建設政治機關。始終把政治建設擺在首位,推行黨員大會學重要講話、學紀律規矩、學政策業務、學經驗方法“四學”活動,結合職責認真對標對表,形成自覺學習主動踐行的良好氛圍;第一時間召開支部黨員大會學習傳達落實黨的二十大精神,教育引導部機關黨員心懷“國之大者”,忠誠擁護“兩個確立”,做到“兩個維護”;發放《黨章(修訂版)》,并對總綱和各條文修改部分逐條、逐句、逐字進行解讀,引導機關黨員認真學習黨章,立足本職崗位,用實際行動詮釋黨章要求,爭做新時代的合格黨員;黨員制定自學計劃,深入研讀原文原著,定期向黨支部報告學習情況,黨支部組織開展集中研討,促進學習成果轉化運用;組建青年學堂,開展學習交流12次,機關黨員撰寫各類心得體會112篇。
二、強化素質提升,建設效能機關。著眼工作實際,先后選派干部參加區委巡察、干部管理調研、民主生活會督導等專項工作,組織骨干力量參與“能力作風建設年”活動、疫情防控和重大會議活動服務保障等重點工作,讓黨員干部在重大專項任務中鍛煉素質能力。黨員干部通過參與重大專項任務,進一步深化對組織工作的規律性認識,提高干好本職工作的專業素質。成立“信息撰寫小組”,實行報送信息“積分制”,提高黨員干部的文字綜合能力;每月開展一次“組工大講堂”,黨支部組織優秀黨員干部交流分享工作經驗和收獲,采取主講人逐一分享、現場交流互動、部領導點評督學等方式,做到全員覆蓋、全體參與、全程互動;落實黨員“雙報到”要求,組織全體黨員到居住地社區報到,主動認領志愿服務崗位,結合組織工作階段性重點和專項工作進行上門服務,黨建工作與業務工作呈現出齊頭并進、共同提高的良好局面。
三、強化細管嚴督,建設清廉機關。壓實黨風廉政建設主體責任,緊盯“關鍵節點”,狠抓正風肅紀。在春節、端午、中秋等節日前夕開展節前廉政談話,敲響“廉潔鐘”、架起“高壓線”、密織“監督網”,營造風清氣正的節日氛圍;突出用身邊事教育身邊人,以區內通報的違紀違法典型案件為反面教材,充分運用反面典型“戒尺、警鐘、紅線”作用,讓組工干部防微杜漸、警鐘長鳴;加強對黨員干部“八小時以外”的監督,緊盯社交圈、生活圈及休閑圈,創新監督形式,拓展監督內容,延伸監督觸角,開展家庭助廉活動,讓家庭成員成為監督黨員干部的家庭“紀檢員”,有效將監督拓展到“八小時以外”。進一步規范部內各項決策、管理制度,用制度規范權力行使,有效防止違規行為發生。
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