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 近年來，*公司黨委深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十八大、十九大、二十大精神，堅持“圍繞中心、服務大局”的工作方針，堅持發揮“把方向、管大局、保落實”領導作用，聚焦公司兩級管理架構，探索實施了“四堅持四提升”工作機制，為推動企業高質量發展提供了堅強保證。

一、堅持方向引導，提升政治引領力

*踐行自身使命責任，以政治建設為統領，加強政治信仰教育，堅決落實中央及上級黨組織決策部署，自覺服從黨和國家事業大局，在新時代彰顯政治擔當和價值。

建立“三項學習機制”，強化理論武裝。一是推動固化機制學。堅持“第一議題”、黨委理論學習中心組等學習制度，每年針對中心組、領導干部、黨員、職工四個層面制定學習計劃，確保及時學習習近平總書記重要講話重要指示批示精神，特別是關于大飛機事業重要指示批示精神，從中汲取智慧力量，堅定決心信心。二是推動研討交流學。每年聚焦科技創新、人才隊伍建設等重點難點問題，開展集中務虛研討，切實學深悟透自身使命責任、發展方向、實踐路徑，凝聚發展共識。三是推動上下貫通學。創新性探索實施基層黨組織“三微”工作法（微課堂、微分享、微點評），每月下發月度學習清單和月度研討清單，在學習中對標中央及上級要求，談思想認識、談存在不足、談努力方向，提升理論學習的實效性。

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