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尊敬的*記，*記，各位老師和校友：
大家好！我非常榮幸能參加今天的座談會，非常激動。感謝*記和各位老師在五四青年節到來之際，專程來*關心和看望我們。
我叫*，是信息學院軟件工程系的教授，從*年*月開始，在*人才發展集團掛職，擔任副總經理。接下來，我將去*學院繼續對口幫扶。以下，我就把本人掛職工作和體會，向*記和各位領導做個簡要匯報。
首先，先介紹下我的掛職單位：*人才發展集團。它是*市委市政府成立的市一級國企，*年*月成立。集團形成了以人才引進、項目孵化、投融資服務，數字產業等業務格局。應該說，用地方國企專門運營“人才”，*是走在了全國的前頭，也受到了中組部的肯定。*年、*年，福州和漳州也都相繼成立了人才發展集團。
本人擔任集團副總經理，主要分管集團數字經濟和數字產業板塊。集團下屬公司*數字產業發展有限公司于*年*月組建。初創的地方國企，人才集團也面臨很大的挑戰和問題：方向不明確，人才稀缺，開拓業務緩慢。特別是*數字產業發展有限公司名頭挺大，但來了發現，這個公司加上我總共*個人，*個人還被借調到政府部門了。大大出乎我的意料，我的心里有點泄氣。我一想到出發之前，校黨委組織部*部長和我的談話，他說：你是*大的教授，代表的是*大！我知道，我不能就此放棄。
到任后我快速完成了工作角色的轉換，工作重心從教書育人、學術研究調整到企業管理和經營上。我提出了思路，就是從“產業服務、金融服務、人才服務”三大領域尋找機會，發展數字經濟業務。總的來說，掛職期間主要做了*方面的事情：
一是從無到有組建數字產業專業化團隊，推動企業改革發展。親自負責招募人才，構建了數字產業專業團隊*余人，中高級職稱人數占比為*%。同時，推進數產公司的崗位內部競聘和薪酬改革。
二是調研*數字產業情況，積極探索和對接產業。先后走訪十多家重點企業，深入各區縣，了解掌握數字化提升需求。積極引進發展數字經濟的外部資源，策劃了靈活用工平臺、數字化人力資源產業園平臺等。主導策劃的“*市虛擬數字產業園”參加了第三屆數字中國峰會成果展示，入選*數字經濟十五項創新應用場景。
三是作為分管領導和數字化平臺的架構專家，主導了多個基礎性公共性數字平臺的建設。在人才服務方面，推進人力資源公共服務平臺建設，包括國企人才庫和專家庫，國企招聘系統，*“人才e家”平臺等；在產業服務方面，與*煙廠智慧5G場景達成合作，參與建設*智慧環保平臺；在金融服務方面，本人設計和主導了*市的“普惠金融服務”平臺。截止今年*月，平臺成功撮合對接信貸超*筆，授信超*億元，大大緩解了疫情以來*市中小微企業融資難、融資慢等痛點問題。該平臺被省金融局和省發改委表彰，相關經驗被《金融時報》《新華網》《*網》《*日報》等多家媒體陸續報道。
兩年的掛職的工作經歷，收獲頗多，個人的協調、組織能力，業務拓展等能力得到有效提升。本人分管的人才集團數字產業板塊*年總營收近*萬元，實現盈利。數產公司，被集團評為*年度“先進集體”。人才集團黨委還專門為我設置了一個特色獎項——“特別貢獻獎”。所有這一切，無疑是對我工作最好的肯定，也是*革命老區對于*大學的認可。
*大學和*市都迎來了發展的關鍵時期，中央也出臺了一系列針對*西革命老區的振興、扶持政策。*市比以往任何時候都需要*大在智力資源和學科建設上給予支持。借此機會，謹匯報以下三點建議，如有不妥，敬請批評指正。
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