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同志們：
今年6月，全國組織工作會議在京召開，習近平總書記對黨的建設和組織工作作出重要指示，強調全面推進中華民族偉大復興，關鍵在黨，關鍵在人，要著力建強堪當民族復興重任的高素質執政骨干隊伍。年輕干部作為高素質干部隊伍的重要組成部分，是黨和國家事業發展的生力軍，在全面建設社會主義現代化國家新征程上，建設一支忠實貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、符合新時期好干部標準、忠誠干凈擔當、數量充足、充滿活力的優秀年輕干部隊伍，將“生力軍”鍛造為“主力軍、排頭兵”，是確保我們黨的事業后繼有人、薪火相傳的根本保證。下面，圍繞中心組研討發言主題，結合全市年輕干部隊伍建設工作實際，我談幾點體會，以供同志們參考。
一是要強化陣地意識，打好“主動仗”。要強化問題意識和目標導向，立足黨和國家事業后繼有人、中華民族永續發展的戰略高度，堅持黨管青年原則，一刻不停加強對年輕干部的教育監督管理，做到守土有責、守土負責、守土盡責。特別是要加強對年輕干部的政治引領，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，引導廣大青年和年輕干部帶頭學思想、強黨性、重實踐、建新功，堅定不移聽黨話、跟黨走，與發展同向，與時代共進。
二是要突出知行合一，用好“磨刀石”。奮斗是青春最亮麗的底色，行動是青年最有效的磨礪。要著力引導年輕干部在擔當中歷練，在盡責中成長，教育廣大青年勇于走出“舒適區”，揚“朝氣”、去“暮氣”，保持年輕干部初生牛犢不怕虎的膽魄，砥礪越是艱險越向前的風骨，防止一切隨波逐流、得過且過的消極思想，摒棄“躺平”“擺爛”的錯誤心態，把心思更多地放在干好本職工作上、服務人民群眾上，以主人翁的姿態奮進新征程、建功新時代，立足崗位把每一項工作都做出色、做出彩。
三是要注重監督管理，念好“緊箍咒”。好干部是選出來的，更是管出來的，嚴管就是對年輕干部的真正負責。要堅持嚴管與厚愛并重，從嚴管理年輕干部，經常開展談心談話，掌握年輕干部的思想工作情況，經常咬耳扯袖、紅臉出汗，管住關鍵時、管好關鍵處，做到一塵不染、防微杜漸，防止氣泄針芒、小毛病演變成大問題。年輕干部要自警自省，正確對待監督，自覺養成在嚴格管理、嚴格監督、嚴格培養環境下工作成長的良好習慣，做到自覺服從嚴格管理、正確對待批評警示、主動改進自身問題。
四是要真情關注青年，當好“知心人”。各單位要著力構建關心關愛年輕干部健康成長的工作格局，領導干部要以上率下，認真落實習近平總書記關于青年工作的重要思想，傾注極大熱忱做好青年工作，做青年朋友的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人，真正走近青年、贏得青年。要充分信賴青年，善于引導青年，充分發揮年輕干部的創新熱情，注重防范“家長式”“保姆式”指導，教育引導年輕干部既“仰望星空”胸懷理想，又腳踏實地埋頭苦干，在以中國式現代化全面推進中華民族偉大復興進程中施展才干、建功立業。
發言完畢，不當之處，請同志們批評指正，謝謝。
