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做好退役軍人就業工作是國有企業落實黨中央、國務院關于退役軍人工作一系列決策部署的重要舉措。公司黨委認真貫徹落實習近平總書記關于退役軍人就業創業工作重要指示批示精神,高度重視、主動促進退役軍人就業工作,立足退役軍人與企業人才需求的契合點,發揮服務、管理、保障作用,積極探索“就業+”模式,既促進“一次就業”,又關注“長遠樂業”,主動融入國家退役軍人工作和穩就業保民生大局,榮登《人民日報》2022年度“全國退役軍人就業合作企業光榮榜”。
一、擁護與吸納助力退役軍人“再出發”
賡續“紅色基因”。公司脫胎于解放軍工程兵,成立70年以來,始終以“聽黨指揮、建設祖國”為最高使命,主動促進退役軍人就業工作,吸納退役軍人加入工作隊伍。公司退役軍人職工把“支部建在連上”等軍隊先進工作經驗運用到建筑工程項目一線崗位上,創建“紅色工地”,帶頭成立黨員突擊隊、責任區、示范崗,發揮軍隊工作經驗優勢,在融建業務的拓展推進中起到了積極作用,使服務軍隊基礎設施建設成為公司重要業務之一;在基礎設施、“一帶一路”海外業務等公司轉型業務項目一線建功立業,服務國家發展建設大局;在應急處突任務、防汛抗洪等社會志愿服務中沖鋒在前,勇毅擔當社會責任,進一步涵養了國有建筑企業的紅色文化底蘊。
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