摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《在2024年四季度縣（市、區(qū)）黨委組織部長(zhǎng)座談會(huì)上的匯報(bào)發(fā)言》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《在2024年四季度縣（市、區(qū)）黨委組織部長(zhǎng)座談會(huì)上的匯報(bào)發(fā)言》。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
近年來(lái)，縣委組織部以五型（學(xué)習(xí)型、專業(yè)型、實(shí)干型、活力型、廉潔型）模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建為引領(lǐng)，大力倡樹“嚴(yán)真細(xì)實(shí)快”工作作風(fēng)，持之以恒建設(shè)模范部門，打造了一支“凡事講政治、遇事敢擔(dān)當(dāng)、干事爭(zhēng)一流”的過硬組工隊(duì)伍。根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將有關(guān)工作進(jìn)展情況匯報(bào)如下：
上好“四堂課程”，強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝。突出“政治上有高度”，抓實(shí)政治學(xué)習(xí)，夯實(shí)理論根基、拓寬工作視野。學(xué)好“政治理論課”。把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為部務(wù)會(huì)、理論中心組學(xué)習(xí)、機(jī)關(guān)黨支部學(xué)習(xí)“第一議題”，定期編印《組織工作政策法規(guī)匯編》，組建部機(jī)關(guān)寫作興趣小組、各業(yè)務(wù)口學(xué)習(xí)小組專題研討，通過集體學(xué)習(xí)、相互交流，推動(dòng)理論學(xué)習(xí)走深走實(shí)。上好“中心大局課”。圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興、保密等工作，結(jié)合中心組學(xué)習(xí)，邀請(qǐng)縣直部門單位負(fù)責(zé)人前來(lái)授課，幫助拓寬視野、豐富認(rèn)知。依托干部考察、政治建設(shè)考察、黨建調(diào)研、績(jī)效考核等工作，組織全體組工干部走一線，實(shí)地感受經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況，加深對(duì)中心工作理解。講好“優(yōu)良部風(fēng)課”。結(jié)合老同志退休座談、七一活動(dòng)等，邀請(qǐng)部分“老組工”講述親身體會(huì)、親身經(jīng)歷，讓部機(jī)關(guān)黨員從具體生動(dòng)的事例中，感受優(yōu)良部風(fēng)。用好“干部自學(xué)課”。設(shè)立組工干部圖書角，倡導(dǎo)全體干部職工按照每日自主學(xué)習(xí)一小時(shí)，每周自主精學(xué)一篇業(yè)務(wù)文章，每月自主讀一本書的“三個(gè)一”標(biāo)準(zhǔn)開展自學(xué)活動(dòng)，掀起學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)熱潮。
建好“四項(xiàng)制度”，優(yōu)化務(wù)實(shí)高效作風(fēng)。突出“干事上有力度”，加強(qiáng)部機(jī)關(guān)系統(tǒng)化、制度化建設(shè)，涵養(yǎng)“說(shuō)實(shí)話、謀實(shí)策、辦實(shí)事、求實(shí)效”的工作作風(fēng)。健全督查落實(shí)制度。建立“月工作清單”和“一月一通報(bào)”機(jī)制，每月初明確各委室當(dāng)月目標(biāo)任務(wù)、完成時(shí)限，實(shí)行掛圖作戰(zhàn)、清單推進(jìn)；形成“建立臺(tái)賬-督辦落實(shí)-定期報(bào)告-跟蹤問效”的全鏈條督查落實(shí)機(jī)制，督促推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)落地。健全常態(tài)調(diào)研制度。針對(duì)基層面臨的堵點(diǎn)、群眾遇到的難點(diǎn)，由部務(wù)會(huì)成員領(lǐng)題、委室破題，開展蹲點(diǎn)調(diào)研，探索研究破解難題的好思路、改革創(chuàng)新的好經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)工作的好措施，為工作推進(jìn)提供借鑒。健全信息評(píng)比制度。制定《調(diào)研、信息、網(wǎng)評(píng)工作考核獎(jiǎng)懲辦法（試行）》，定期開展學(xué)習(xí)交流培訓(xùn)，實(shí)行月統(tǒng)計(jì)、季通報(bào)、半年評(píng)比工作機(jī)制，推動(dòng)形成“人人參與寫、人人都能寫”的良好氛圍，每年省市推介上稿穩(wěn)定在100篇以上，信息宣傳工作多次獲得市委組織部和宣傳部門肯定表彰。健全運(yùn)行管理制度。梳理制定《部機(jī)關(guān)制度匯編》，完善日常行為規(guī)范、財(cái)務(wù)管理、文電辦理、保密等12項(xiàng)具體規(guī)章制度，讓按制度辦事成為組工干部行動(dòng)自覺。
搭好“四個(gè)平臺(tái)”，錘煉干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。突出“落實(shí)上有精度”，把急難險(xiǎn)重任務(wù)作為組工干部的“試金石”“磨刀石”，增強(qiáng)組工干部“遇事能干”的執(zhí)行能力。以全員交流促提升。按照“人人參與、人人登臺(tái)、人人主講”的要求和“一周一主題、每人一主講”的模式，每周二上午定期組織部機(jī)關(guān)干部職工開展“組工講壇”，通過全員講業(yè)務(wù)、談體會(huì)、話思路，增強(qiáng)“全科”綜合素質(zhì)。以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)煉擔(dān)當(dāng)。在部機(jī)關(guān)樹立“有排名爭(zhēng)第一、有評(píng)比爭(zhēng)先進(jìn)、業(yè)務(wù)工作出經(jīng)驗(yàn)”的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)導(dǎo)向。2022年，年輕干部選育管用、流動(dòng)黨員教育管理、“小個(gè)專”黨建、連村聯(lián)創(chuàng)、人才服務(wù)鄉(xiāng)村振興等10余項(xiàng)工作經(jīng)驗(yàn)被中央省市推介或肯定。以基層磨礪樹意識(shí)。建立組工干部聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和縣直部門制度，成立5個(gè)日常聯(lián)系小組，深入重點(diǎn)單位、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、居住社區(qū)“三個(gè)一線”。結(jié)合“我為群眾辦實(shí)事”“進(jìn)萬(wàn)家門、訪萬(wàn)家情、解萬(wàn)家憂、聚萬(wàn)家心”大走訪活動(dòng)，帶頭走訪重點(diǎn)難點(diǎn)村400余戶群眾，排查解決問題150余條。以關(guān)愛激勵(lì)強(qiáng)保障。堅(jiān)持從政治上激勵(lì)、工作上關(guān)心、生活上保障、心理上關(guān)懷組工干部，多形式開展拓展訓(xùn)練、紅色觀影、文體比賽等文體活動(dòng)，營(yíng)造既團(tuán)結(jié)又緊張、既嚴(yán)肅又活潑的良好氛圍。對(duì)表現(xiàn)突出的優(yōu)先向縣委推薦，2021年以來(lái)，一大批一貫表現(xiàn)優(yōu)秀的部機(jī)關(guān)干部職工得到提拔、重用、晉升職級(jí)，多名年輕同志通過遴選走上更高舞臺(tái)。
匯報(bào)完畢，不當(dāng)之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正，謝謝。
