處理
New article
怎樣正確處理與領導的關系（之二）：適應領導
2023-02-11所謂適應領導，就是“你能被任何人領導”，換句話說，你能適應任何領導者的秉性特點和領導方式。 如何適應卓越型領導？ 所謂卓越型領導，他們不僅有堅定的信仰，顧全大局，品質高尚，開拓精神強，凡事都能率先垂范，而且才能卓越，善于破解
做好秘書工作需處理好六個關系
2023-02-11做好秘書日常管理工作，是辦公廳（室）的一項重要職責。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視秘書工作，作出一系列重要指示，為新形勢下做好秘書工作提供了根本遵循。在學習貫徹習近平總書記重要指示和相關管理規
辦公室新人要學會處理好五對關系
2023-02-11年輕干部初入辦公廳（室），會面臨種種困難和挑戰，要想順利度過初任期，讓“小棋子”能有大作為，就必須用勇氣擁抱變化，用智慧戰勝挑戰，用能力贏得認可，關鍵要處理好以下幾個關系。 主動與被動：度過角色轉換的迷茫期 辦公廳（室）的“新
處理公文做到這六個字，大家都點贊
2023-02-11辦公廳（室）每天都會收到各類公文，數量大、情況多，所涉事項有輕有重、有緩有急，如何高效率地處理，直接關系到辦公廳（室）能否發揮好參謀助手、運轉樞紐作用，牽涉到黨委和政府工作能否高效運轉。作為專門從事公文處理工作的人員，不
應急狀態下，怎樣處理公文更科學？
2023-02-11在抗震救災、應對公共衛生事件、處置群體性事件等應急狀態下，公文處理往往辦理時間緊、專業性強、急密件多、質量要求高，對快速反應、安全運轉、高效辦理提出了更嚴標準。XXXX市委辦公廳堅持“制度化、標準化、規范化”
怎樣正確處理與領導的關系（之三）：成就領導
2023-02-11有一個領導與被領導的“雙贏原理”，就是領導通過使部屬獲得成功來贏得自己的成功，部屬通過使領導獲得成功來贏得自己的成功。所以，成就領導，同時也是成就自己。 領導有決心，你要有信心 我們從中華人民共和國開國大典的具體
公文處理細節“五論”
2023-02-11公文處理工作看似是收收發發的小事兒，實際上小事之中連大局，簡單里面藏學問。正如習近平總書記“XX”重要講話中強調的：“無論辦文辦會辦事，都要一絲不茍、嚴謹細致、精益求精，于細微之處見精神，在細節之間顯水平。”這時刻
如何正確處理“服務”與“管理”的關系？
2023-02-11作為機關的“神經中樞”，辦公廳（室）承擔著服務發展、服務決策、服務落實的服務職能和日常運轉的協調管理職能，兼具服務與管理雙重屬性。要做好工作，就要處理好服務與管理的關系，做到在服務中實現管理，在管理中體現服務。 一
怎樣正確處理與領導的關系（之四）：“約束”領導
2023-02-11唐代魏征的故事，可謂路人皆知，他是精于約束自己領導的高手。正因為如此，貴為大唐天子的李世民非常忌憚他，不得不處處謹慎自己的言行，收斂過度的欲望，減少了好多失誤，出現了歷史上有名的“貞觀之治”。這個事例說明，再大的官，也
處理領導關系的五大忌諱，違者愚也！
2023-02-11和領導處關系是在哪個單位里都無法回避的一個重要話題，很多人之所以在這個單位里不能夠立住腳，就是因為和領導關系處的很差，其根本原因就在于經常觸碰下面的一些忌諱，誰違背了這些忌諱的話，誰就是倒霉鬼。 【1】一忌立場猶
“四字要訣”做好公文處理工作
2023-02-11近年來，新華社辦公廳秘書處緊緊圍繞“質、核、效、密”四字下功夫，著力加強科學化制度化規范化建設，持續提升公文質量和處理水平，年均流轉公文近30萬件次、處理各類文函電報2萬多件，確保萬無一失。 “質”——堅持質量優先
寫出高質量公文需處理好這10種關系
2023-02-11公文寫作看似是文字能力，實則需要在文字之外下更多功夫。處理好以下十種關系，對寫出高質量的公文或有幫助。 政治與業務的關系 沒有脫離政治的業務，也沒有脫離業務的政治。公文寫作人員手中掌握著“筆桿子”，必須自覺講政
真正厲害的人，遇到大事時都這樣處理！
2023-02-11真正的高手往往先處理心情，再處理事情；先分析心態，再分析事態。 1、沉默 有時候，你被人誤解，你不想爭辯，所以選擇沉默。本來就不需要所有的人都會了解你，因此你也沒必要對全世界解釋。做真實的自己就好。 2、平靜 在你跌入人
遇事，最有水平的處理方法
2023-02-111.沉默。有時候，你被人誤解，你不想爭辯，所以選擇沉默。本來就不需要所有的人都會了解你，因此你也沒必要對全世界解釋。做真實的自己就好。 2.平靜。在你跌入人生谷底的時候，你身邊所有的人都告訴你：要堅強，而且要快樂。堅強
優秀的領導者應這樣處理下行關系
2023-02-11在職場中如何處理好下行關系。是一個好的領導者應當要重視的內容。因為一個好的下行關系更方便領導者的工作推進等。因此在職場之中，要處理好上級與下屬之間的關系，或想要當好領導者，應該重視六點禮儀規范： 一、以身作則
遇事最有水平的處理方法
2023-02-11一個人遇事的第一反應里，藏著他成長過程中所積累的學識、見識、品格和修養。 一、遇急事要“緩” 《格言聯璧》中說：“處難處之事愈宜寬，處難處之人愈宜厚，處至急之事愈宜緩。”急事，總是給人壓力，亂人心智。若心浮氣躁，急于
“小事”“急事”“難事”，如何處理更得體？
2023-02-11機關工作事務繁雜，經常會遇到一些“小事”“急事”“難事”。有些同志處理很得體、很圓滿，也有些同志處理得不盡如人意，出現這樣那樣的問題，造成一些消極影響。筆者認為，凡事不論大小、急緩、難易，均要擺正心態、盡心竭力，才
年輕干部應處理好十種關系
2023-02-12習近平同志指出，干部成長是有規律的，年輕干部從參加工作到走向成熟，需要經過必要的臺階、遞進式的歷練和培養。年輕同志擔任一定領導職務后，在實際工作中面臨著各種各樣的關系。正確處理好這些關系，是歷練成長的必修課。
處理領導關系的五大忌諱
2023-02-12和領導處關系是在哪個單位里都無法回避的一個重要話題，很多人之所以在這個單位里不能夠立住腳，就是因為和領導關系處的很差，其根本原因就在于經常觸碰下面的一些忌諱，誰違背了這些忌諱的話，誰就是倒霉鬼。 【1】一忌立場猶
如何做好公文處理工作？
2023-02-12辦公廳（室）每天都會收到各類公文，數量大、情況多，所涉事項有輕有重、有緩有急，如何高效率地處理，直接關系到辦公廳（室）能否發揮好參謀助手、運轉樞紐作用，牽涉到黨委和政府工作能否高效運轉。作為專門從事公文處理工作的人員，不
怎樣把秘書工作中的矛盾處理好
2023-02-12秘書工作同其他客觀事物一樣，是由一系列相互對立又相互統一的矛盾構成的，只有正確認識和把握這些矛盾，處理好它們之間的辯證關系，才能掌握秘書工作的規律，提高秘書工作的效能。一、處理好文與武的關系有一位首長帶文字秘書
機關處理關系的7條「黃金法則」
2023-02-12機關工作的性質決定，要和方方面面的人打交道，要與上下左右的單位聯系合作。做一名優秀的機關工作人員，必須學會協調和處理各方面的人際關系，掌握好為人處世、接人待物的本領，具備較強的公關和社交能力,為自己工作創造一個
與領導處理關系的原則和藝術
2023-02-12機關工作人員與領導的關系問題，是機關和機關干部人際關系問題中最重要的方面，它決定和影響著機關工作人員的事業成敗、個人榮辱、進退去留和心理健康。因此，講究與領導的交往藝術，對于正確處理好與領導的關系，具有十分重要
與友鄰部門處理關系的“4大技巧”
2023-02-12作者：飛絮友鄰關系，在機關人際關系中是比較松散的一種關系，但是，處理不當，也會給機關工作人員工作、生活造成一定困難.作為機關工作人員，應從工作和個人環境考慮，努力處理好與友鄰的關系。處理與友鄰關系，一般有以下3個的原則
他寫的工作信息頻頻受到好評，只因處理好了這六種關系！
2023-02-12各位領導、同志們：大家好！首先感謝上級領導給我這個發言的機會，使我能夠與各位同行一起學習、交流信息工作的心得。今年，是我從事黨委信息工作的第六個年頭。過來的工作、學習過程中，有成功、有失敗，有歡樂、有痛苦，有失更有
與下屬處理關系的“4個原則”“6個竅門”
2023-02-12作者：瑋瑋處理好與下屬的關系，也是機關工作人員人際關系中一個很重要的方面，這里所指的下屬有兩層含義：一是指本級機關所領導或管轄的下級機關人員；二是指本級機關內被直接或間接領導的機關工作人員。一般來講，處理與下屬關
被下級單位打“高分”的干部，是這樣處理關系的……
2023-02-12在機關工作，需要經常組織下級機關和所屬單位召開會議和開展活動，協調他們辦理業務和安排工作。如何處理好與下級機關和單位的工作關系，取得他們的理解、支持和認可，對一名機關工作人員的順利開展工作和個人發展進步，也是非
與同事處理關系的“5大絕招”
2023-02-12作者：我愛中華同事關系是職業群體中最廣泛存在的人際關系形態。在同一職業群體中工作的每一個人，無論他是領導者還是一般工作人員，對于與他身份地位（即角色）相同的人來說都是同事。同事關系是某一職業群體內部橫向性人際關
處理好單位同事關系的8個小妙招
2023-02-12每個人都想在職場受人尊敬，讓人喜歡。這中間除了工作能力外，人際交往也是非常重要的一個方面。處理好人際關系，需要有得體的語言和行為，以獲得對方的好感。特別是有些看起來都是小事，舉手之勞就能給你的人際關系帶來這么大
材料標題處理方法
2023-02-12主題的直接呈現就是標題。一篇文稿有主標題、副標題，有次級標題、小標題，還有主旨段、主旨句，這共同構成主題的完整表現形態。標題是為主題服務的，它呈現主題，細化主題，使主題貫通全篇。長期從事文字工作的大手筆都有這樣的
Hot article