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1.勇于闖出開拓創(chuàng)新的新路子，敢于挑起苦干實干的重擔子，善于拿出助推發(fā)展的金點子。
2.要堅持“抓落實”總基調(diào)，以“搶”的意識、“拼”的精神、“攻”的姿態(tài)，掀起高質(zhì)量發(fā)展熱潮。
3.堅持視使命如生命、以項目論英雄、憑招商比能力、從落地看作風。
4.補足理想信念的“精神之鈣”，掌握理論武裝的“看家本領”，修好黨性修養(yǎng)的“終身課題”。
5.打造更具活力的體制機制，拓展更為廣闊的發(fā)展空間，努力在大改革大開放中實現(xiàn)大發(fā)展。
6.正處于蓄勢待發(fā)、爬坡過坎、追趕進位的關鍵階段，在把握機遇中擴大發(fā)展優(yōu)勢，在應對挑戰(zhàn)中開創(chuàng)發(fā)展新局，必須堅持用好“重要法寶。
7.在改革路上革故鼎新、在開放路上劈波斬浪，以更大的勇氣和智慧深化改革開放。
8.提升業(yè)務素質(zhì)，練就過硬本領，做到張口能答、問策能對、難事能辦。
9.保持政治定力，善于反彈琵琶，人家松懈我們緊張，人家觀望我們前進，人家猶豫我們堅定。
10.耐得住“事”的煩，不論大事小事，順境逆境，不懼事情煩瑣，不被境況煩心，以“夙夜在公”的態(tài)度勤勉工作。
11.創(chuàng)新驅(qū)動是大勢所趨、必然選擇，抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來。
12.創(chuàng)新引領未來、創(chuàng)新創(chuàng)造未來、創(chuàng)新成就未來。
13.營商環(huán)境是市場經(jīng)濟的生長之“土”，是市場主體的生命之“氧”，是重要的軟實力和生產(chǎn)力。
14.如果說營商環(huán)境是經(jīng)濟發(fā)展的土壤，那么數(shù)字經(jīng)濟就是最具成長性、爆發(fā)力的種子，數(shù)字經(jīng)濟這顆種子能否迅速發(fā)展壯大，也是營商環(huán)境土壤好不好的重要檢驗。
15.數(shù)字經(jīng)濟是時代發(fā)展大潮中最具創(chuàng)新性和成長性的新經(jīng)濟業(yè)態(tài)，是推動高質(zhì)量跨越式發(fā)展的重要引爆點。
16.數(shù)字經(jīng)濟是重要的新增長點，也是新舊動能轉(zhuǎn)換的核心驅(qū)動力。
17.辦事托熟人、找關系，往往是因為制度機制不完善、行政權(quán)力不透明、資源要素不均衡、市場競爭不公平。
18.以“趕超”的狀態(tài)、“攻堅”的姿態(tài)，謀全局、補短板，夯基礎、強落實。
19.硬件軟件一起抓、教育管理一起抓、實踐實事一起抓、城市鄉(xiāng)村一起抓。
20.在習慣養(yǎng)成中錘煉過硬作風，堅持高標準嚴要求，追求高效率快節(jié)奏。
21.政治上得到洗禮，思想上得到升華，黨性上得到錘煉，能力上得到提升。
22.層層傳導壓力、凝聚合力，做到守土有責、守土盡責，以“想為”的擔當、“敢為”的勇氣、“善為”的智慧，緊抓快干、真抓實干，干出出彩出眾的真業(yè)績。
23.
24.以“歸零”的心態(tài)、“趕考”的狀態(tài)、“奮斗”的姿態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，把各項工作干實干好。
25.思收獲，要自信，從考核中總結(jié)經(jīng)驗、堅定信心；思問題，要自省，從考核中找準問題，自我反省；思形勢，要自強，從考核中認清形勢、找準定位。
26.干出“走在前”的擔當，干出“開新局”的樣子。
27.有坎坷有喜悅，有付出有收獲，酸甜苦辣、喜怒哀樂一言難盡。
28.既要擔當上下左右的“潤滑劑”，又要扮演各項工作的“變壓器”，還要充當干部職工的“加油站”。
29.主動而不言動，當助手而不甩手，不說過頭話，不辦過頭事，不搶“鏡頭”，不出“風頭”，甘當“綠葉”扶“紅花”。
30.工作請示不依賴，工作配合不爭權(quán)，工作融合不迎合。
31.不遇到難題向上推，不事無巨細向上報，不依賴正職拍板自己繞道走。
32.對一些難度大或得罪人的事，要主動攬過來，大膽處理；遇有棘手問題特別是突發(fā)事件，要主動頂上去。
33.大事講原則，小事講風格，以理服人，婉言相勸，直言進諫，既不做“花瓶”配相，敢于“謀”，又不先聲奪人，善于“斷”。
34.既是領導者，又是執(zhí)行者，既是上級領導的“腿”，又是人民群眾的“頭”。
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