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工作中，經常需要到外單位辦事，從一開始的戰戰兢兢、忐忑不安，到后面的輕車熟路、游刃有余，辦事的單位多了，接觸的人多了，也就逐漸養成自己的辦事風格，特別是學會了如何迅速與別人拉近關系。來看看“老司機”一般怎么操作。
熱情洋溢，面帶笑容
不管什么時候，保持熱情，都會給人一種正能量和舒適感。同樣，微笑更容易拉近彼此之間的距離。你去辦事，需要別人的幫忙，給人的第一印象影響著接下來工作的順利展開。進門確認對方身份時，迅速走過去，握手問好，自報家門，給其一種受到尊重和迷弟迷妹追捧般的感覺，下面的事情都好談。相反，如果冷冰冰、一臉嚴肅，別人在接下來的談話中就會有所保留，好辦的事也會變得難辦，難辦的事甚至會變得不辦。
奉承有度，不卑不亢
有人去辦事，覺得不多說幾句奉承的話，好像虧待人家一樣。你如果是一般干部，你找的自然大多是一般干部，最多比你多工作幾年，大家年紀相仿，即使比你高半級的，說幾句客套的話，比如“某某主任，您是這塊的專家，今后要多多指導。”或者“我是這塊工作的新兵，您以后要多帶帶。”就行了。官話講多了，別人會厭煩，會覺得你年紀輕輕就很俗套。你要有種觀念，你是代表單位出去辦事，他給不給你辦最終都是看你背后的單位。
話別太多，對路就行
有些人為了拉近關系，喜歡喋喋不休，別人也是似聽非聽。除了匯報工作以外，我們可以根據對方的年紀、地域等信息找到一些共同話題，比如我們好像是一屆的，或者聽你口音好像是哪里人，然后找到點共同話題，沒準還能找到共同認識的人，這樣別人才會感興趣。去之前，可以做做功課，打聽下這個人的情況，或者請熟悉他/她的人打個招呼。
置身事內，眼里有活
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