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2023年基層黨組織下半年工作量分析預(yù)判及優(yōu)化建議
僅僅只是一轉(zhuǎn)眼，2023年就過去一半了。下半年，其實同樣彈指一揮間，加幾次班可能就到秋天了、冬天了，又過年了。你肯定不想像往年一樣，累得夠嗆，但到年底寫總結(jié)的時候卻發(fā)現(xiàn)亮點和成績極少，甚至沒有什么亮點。那該怎么辦呢？如果再過一個季度，等到過了國慶假期再談這個話題，也就沒什么實質(zhì)性作用了。說真的，現(xiàn)在，一切都來得及。?
首先，我們來盤點一下上半年的工作狀態(tài)。一月份和二月份，在春節(jié)假期的前后，大概率你每天做的工作就是在給2022年的工作寫總結(jié)，以及由總結(jié)衍生出來的各類報告、會議材料，不斷地改呀改呀改，再報給上級相關(guān)部門和本級具有督辦職能的部門。然后，組織召開民主生活會、組織生活，會務(wù)工作你要忙，上會材料也是你的，既要應(yīng)對上級的指導(dǎo)組，還要想辦法對下級黨組織也派出指導(dǎo)組。?
等到民主生活會、組織生活會的材料該報的報、該存的存，基本上結(jié)束了之后，2023年的工作要點你要寫、配套的工作大表你要做，有的領(lǐng)導(dǎo)要求比較細，這種情況下你還得起草一些工作的初步方案。?
與此同時，對于黨的二十大精神的學(xué)習(xí)貫徹也要抓起來，因此你大概率會去準(zhǔn)備各類培訓(xùn)班、研討班，其中還有主持詞、領(lǐng)導(dǎo)講話等要寫。?
等到上述工作終于忙的差不多了，這時候你又收到了大興調(diào)查研究的文件。你一看，這次調(diào)研非同尋常，體量和難度都很大。你開始起草調(diào)研方案，做各種準(zhǔn)備。極有可能準(zhǔn)備工作還沒有全部完成，主題教育啟動了。然后呢？主題教育的方案你要寫，啟動會上的領(lǐng)導(dǎo)講話你要寫，學(xué)習(xí)計劃你要寫，讀書班培訓(xùn)班你要組織，當(dāng)然也少不了對上級督導(dǎo)組的工作配合，報送各類材料和表單，以及在組織本單位調(diào)研組的同時也組織本單位的督導(dǎo)組……推呀推呀推，你淹沒在了巨量的工作中，每天應(yīng)接不暇。偏偏這時候，“七一”馬上到了，你還要策劃“七一”活動，以及起草黨課材料……?
就這樣，上半年在忙碌中過去了。當(dāng)然，不排除有的單位同時還要面對巡視巡察或上級黨組織安排下來的其它工作。?
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