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機構(gòu)改革，及年輕干部的命運
昨晚，有個朋友對我說：“據(jù)說，機構(gòu)改革快來了。你怎么看？”?
這個事兒又撩起了筆者的一些記憶。?
作為一名八零后，印象中，我至少經(jīng)歷過三次大的機構(gòu)改革了。?
以我的經(jīng)驗看，基層的每一次機構(gòu)改革，其實影響最大的是單位中層及以上干部。?
但是，也可能是年輕干部“逆天改命”的“天賜良機”。?
記憶中，09年有一個叫做大部制的改革。?
現(xiàn)在回想過去，有一個詞，估計只有經(jīng)歷過的人才懂。?
這個詞叫做“局務(wù)委員”，在珠三角，如果用粵語來說，發(fā)音有點像“逐步玩完”。?
這是一個年代很久遠的“梗”了。?
什么意思呢？?
舉個例子便懂。?
文化局、新聞廣電出版局、旅游局、體育局，原本是四個局。?
當然，就有四個班子。每個班子都有局長、副局長。?
現(xiàn)在四個局，合成一個局。局長的位置只有一個，副局長的編制數(shù)量有限。?
怎么辦？?
年紀大快退休的局長，說哥不玩了，主動申請轉(zhuǎn)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。?
年輕的局長變成副局長。?
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