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和領(lǐng)導(dǎo)相處，做好這幾點，比請客送禮、拍馬屁強(qiáng)的多
在體制內(nèi)，我們每個人都會遇到各種各樣的問題。而這些問題的根源，往往都跟你的領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)。?
如果領(lǐng)導(dǎo)愿意提攜你、重用你，你就有前途。如果領(lǐng)導(dǎo)排擠你、壓制你，你的日子就過得苦不堪言。?
學(xué)會如何與領(lǐng)導(dǎo)相處，決定了你在體制內(nèi)的前途，但與領(lǐng)導(dǎo)相處又并不是吹牛拍馬、阿諛奉承那么簡單。?
掌握以下幾點，會讓領(lǐng)導(dǎo)對你刮目相看。?
01表面功夫要做足?
人與人相處，最重要的是尊重，與領(lǐng)導(dǎo)相處亦如此。?
對領(lǐng)導(dǎo)來說，下屬能力不強(qiáng)不要緊，但是態(tài)度必須好。?
怎樣才算態(tài)度好呢？?
讓領(lǐng)導(dǎo)感受到你對他的尊重。這里的尊重并不是唯唯諾諾，喪失人格的順從，而是在語言上、眼神上、行動上，讓領(lǐng)導(dǎo)感受到你是一個愿意服從的下屬。?
凡是懂得尊重領(lǐng)導(dǎo)的下屬，即使領(lǐng)導(dǎo)一開始對他印象不怎么好，但是慢慢也會改變原有的印象。?
可惜有的人并不懂這個道理。?
領(lǐng)導(dǎo)是外行，外行領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)行，他的眼神流露出了不屑；?
與領(lǐng)導(dǎo)意見不同時，領(lǐng)導(dǎo)還沒說什么，他就急著反駁；?
和領(lǐng)導(dǎo)一同乘坐電梯，門剛開他就急匆匆先下電梯；?
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