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同志們：
今天召開這次機關工作會議，主要目的是總結過去一年的工作，同時對新一年如何進一步加強人大機關作風建設，進一步提升工作效能進行安排部署，以更加飽滿的精神狀態和優良的工作作風，推動人大工作提質增效、創新發展。
2022年是區第十九屆人大常委會履職第一年，我們確定了“1236”的工作思路，著力打造“六講”機關，無論是在重大事項決定、監督、任免、代表等各項法定職責方面，還是在制度建設、學習機關建設、書香人大建設等自身建設方面，都做了大量卓有成效的工作，取得了一定的成績。例如，我們打造的全過程人民民主基層實踐點在市委濟南通訊專欄刊登，被省市人大以及省市媒體多次宣傳報道，我們建設的專業特色代表工作站在中央媒體來濟南集中采訪時作為全市創新代表工作的重要組成部分被宣傳報道。就如何更扎實的推進監督工作，我們將執法檢查和專題詢問“疊加”使用，確實是起到了很好的效果，區委也是多次給予高度評價。尤其是年前召開的市、區人代會，各位主任帶領各工作組以及工作人員面對時間緊迫、疫情嚴峻、任務艱巨、自身和家庭親人身體健康等諸多困難，圓滿高效順利的保障了兩級人代會的順利召開，體現了我們人大干部能打硬仗、敢打硬仗、善打硬仗的工作作風。總之，機關全體同志在過去的一年緊緊圍繞全區中心大局和常委會工作安排，咬定目標不放松，探索創新提質效，凝心聚力抓落實，大家一起想一起干，干得很實在、很精彩、很辛苦，各項工作有力有序推進、高質高效開展，交出了令人滿意的履職“答卷”。
同志們，這次會議既是一次思想交流會，也是一次工作動員會，目的是匯集大家的智慧，理清今后工作思路，推動常委會各項工作實現新提升。當前，我們正在深入學習貫徹黨的二十大精神，面對新形勢、新任務、新要求，首要一點就是要從思想上重新思考定位，找準抓落實的方法路徑，提早對今年工作進行謀劃和打算。我們要考慮在去年基礎上怎樣再完善、再提升。總的思路是處理好六種關系，以此推動常委會依法履職工作水平邁上新臺階。
一、處理好學習與工作的關系
學習是一個常說常新的話題，崗位變換需要學習，形勢變化也需要學習，從其他部門到人大工作需要學習，在人大工作時間長了也需要學習，人大干部都應加強理論學習和實踐鍛煉，切實提高調查研究能力。作為人大工作者，要說專業的話，做專業的事。人大常委會作出決議或決定，監督某一事項，不經過深入細致的調查研究是不行的，就容易鬧笑話，就沒有發言權。所以針對學習，我認為：
一是要強化政治引領。今年我們要把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，自覺把黨的二十大精神落實到人大工作的全過程各方面。例如，在全過程人民民主這一章節，報告中指出，“要支持和保證人民通過人民代表大會行使國家權力，保證各級人大都由民主選舉產生、對人民負責、受人民監督。支持和保證人大及其常委會依法行使立法權、監督權、決定權、任免權”，大家要在全區人大系統帶頭全面學習、帶頭全面把握、帶頭全面落實，體現出人大機關首先是政治機關的定位。
二是要繼續堅持“第一議題”制度。要及時跟進學習習近平總書記重要講話精神，堅持學用結合、融會貫通，全面準確地將黨的二十大精神落實到監督、決定、代表等工作之中。要注重學習成效，要注重對機關學習進行總結、提升、完善，談體會、談收獲、講思路、講對策，讓學習成效成為推進工作、提升水平的強大動力。要善借外力，今年常委會將有計劃的邀請專家學者進行理論輔導、舉辦講座和形勢報告會，開闊視野，提高水平。各專門委員會和各處室要針對確定的監督事項，提前邀請領域專家開展培訓和學習，提升監督的針對性。
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