某紀(jì)委書記紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓黨課講稿：永葆自我革命精神 鍛造紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍

習(xí)近平總書記在二十屆中央紀(jì)委二次全會(huì)發(fā)表重要講話中強(qiáng)調(diào)，“發(fā)揚(yáng)徹底的自我革命精神，永遠(yuǎn)吹沖鋒號(hào)，把嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍長期堅(jiān)持下去，把黨的偉大自我革命進(jìn)行到底?！庇掠谧晕腋锩俏覀凕h區(qū)別于其他政黨的顯

微黨課：領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立正確政績(jī)觀

同志們： 根據(jù)市直機(jī)關(guān)黨建重點(diǎn)工作安排，今天，我趁著黨組理論中心組集體學(xué)習(xí)研討交流的機(jī)會(huì)，結(jié)合近期學(xué)習(xí)培訓(xùn)和工作上的體會(huì)感悟，談幾點(diǎn)看法，以供同志們參考。 政績(jī)是黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部從政、干事、作為，進(jìn)而取得實(shí)實(shí)

機(jī)關(guān)微黨課：組工干部要注重強(qiáng)化“七種思維”能力

同志們： 習(xí)近平總書記在黨的二十大報(bào)告中指出，“必須堅(jiān)持系統(tǒng)觀念”“不斷提高戰(zhàn)略思維、歷史思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、法治思維、底線思維能力，為前瞻性思考、全局性謀劃、整體性推進(jìn)黨和國家各項(xiàng)事業(yè)提供

黨課講稿：黨員干部要首先做到對(duì)黨忠誠

同志們： 黨的二十大對(duì)新時(shí)代新征程黨和國家事業(yè)發(fā)展作出全面部署，提出一系列重大戰(zhàn)略思想和重大戰(zhàn)略舉措。貫徹落實(shí)黨的二十大精神，關(guān)鍵需要一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)黨員干部隊(duì)伍。習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)：“對(duì)黨忠誠、永

這樣的干部最受歡迎，提拔最快！

什么樣的干部提拔快？什么樣的干部受歡迎？ 一位老領(lǐng)導(dǎo)曾說：“刨去客觀因素的影響，從主觀層面來考驗(yàn)，無非三個(gè)方面，即辦事靠譜不拖沓、敢于擔(dān)當(dāng)有責(zé)任、待人謙和沒架子?！?01辦事靠譜不拖沓 所謂靠譜，其實(shí)就是拎得清，能夠認(rèn)真

一位廳級(jí)干部的體制工作感悟！

01 一個(gè)人退休了，離開了原來的工作崗位，他就失去了很多東西，他就不再那么具備價(jià)值了。 所以，就難免會(huì)出現(xiàn)人走茶涼的現(xiàn)象，不僅交際圈子會(huì)大大縮減，很多人都不再往來，人們對(duì)他的態(tài)度也會(huì)隨之改變，慢慢地失去曾經(jīng)的溫度。 做人

專題輔導(dǎo)講稿：練就過硬本領(lǐng)用實(shí)干篤行詮釋擔(dān)當(dāng)精神 爭(zhēng)做新時(shí)代優(yōu)秀紀(jì)檢監(jiān)察干部

開展紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓是一次思想政治的“照鏡子”、黨性覺悟的“大體檢”、紀(jì)律作風(fēng)的“再出發(fā)”。本次專題輔導(dǎo)，是紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神的一次具體行動(dòng)，也是深入開展紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整

黨課講稿：黨員干部要樹立正確的公私觀

同志們： 習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，在作風(fēng)問題上，起決定作用的是黨性衡量黨性強(qiáng)弱的根本尺子是公私二字。作為黨的干部，只有一心為公，事事出于公心，才能有正確的是非觀、義利觀、權(quán)力觀事業(yè)觀，才能把群眾裝在心里，才能坦蕩做人、謹(jǐn)慎

微黨課：堅(jiān)持忠誠干凈擔(dān)當(dāng) 永葆黨員干部本色

“從現(xiàn)在起，中國共產(chǎn)黨的中心任務(wù)就是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民全面建成社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國、實(shí)現(xiàn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)，以中國式現(xiàn)代化全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興?！痹谥袊伯a(chǎn)黨第二十次全國代表大會(huì)上，習(xí)近平總書記用振聾發(fā)

談?wù)勎倚闹欣硐氲闹心旮刹?/a>

領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)慎待“兩種尊重”

當(dāng)前，絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部都能保持清醒頭腦，自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真履行職責(zé)，成為業(yè)務(wù)工作的能手、群眾謀利的幫手和發(fā)展方向的舵手，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但同樣不容忽視的是，也有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部喪失了信仰、迷失了方向

體制內(nèi)，走完干部提拔程序，記得從這三方面發(fā)力布局

有位朋友問： 提拔晉升之后，怎么才能當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)，怎么才能盡快適應(yīng)角色。 提拔晉升之后，很多朋友心里都會(huì)有類似的疑問。 怎么才能夠當(dāng)好指揮者的角色，怎么才能帶好隊(duì)伍，怎么才能夠盡快證明自己行…… 筆者想了想，可以從這三個(gè)工

黨課講稿：年輕干部要勇于拿起“筆桿子”

同志們： 黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央對(duì)年輕干部提高綜合素質(zhì)、努力成為棟梁之材提出了一系列明確要求，特別強(qiáng)調(diào)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部要注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，增強(qiáng)干部隊(duì)伍適應(yīng)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義發(fā)展要求

快速審核干部人事檔案的六步法

當(dāng)檔案審核的專項(xiàng)任務(wù)來臨時(shí)（譬如大批量動(dòng)議干部或者專項(xiàng)審核等），可能需要在短時(shí)間審核大批量的檔案，可能是10幾本，也有可能是幾十本，甚至幾百本。 在這種情況下，如果按照平常的審核效率，可能就耽誤工作開展了。 一天下來，您能

紀(jì)委書記2024年紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓主題黨課講稿

今天我們召開的這次紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓主題黨課報(bào)告會(huì)，主要任務(wù)是認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于開展全國紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育整頓的意見》關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，主要負(fù)責(zé)同志要帶頭講主題黨

體制內(nèi)，剛提拔為領(lǐng)導(dǎo)，如何管理“咸魚”

首先，在體制內(nèi)，領(lǐng)導(dǎo)指的是處級(jí)及以上。如果是剛剛提拔的小年輕，多半是副科長。這種，嚴(yán)格意義上叫做中層。當(dāng)然，你要是到處長，副科長是必經(jīng)之路，但咋要明白一個(gè)道理；到哪個(gè)位置說什么話。你現(xiàn)在是副手，你的主要工作是協(xié)助科長開

為什么領(lǐng)導(dǎo)干部要年輕化?

簡(jiǎn)單而言：長江后浪推前浪，一代更比一代強(qiáng)。 隨著時(shí)代的不斷發(fā)展，年輕人或者新人終將取代老一輩人，成為時(shí)代的中堅(jiān)力量。 這就是自然規(guī)律、客觀規(guī)律，誰也不能阻擋？誰也阻擋不了！ 按照年齡的一般規(guī)律來分析，年輕人普遍要比老年

干部提拔，大氣候和小氣候

今天，有位朋友問我：“我在基層熬了很久了，目前在爭(zhēng)取回市區(qū)。對(duì)于搞定一把手，你有什么獨(dú)門絕技嗎？” 我說：“最好的方法還是借著工作機(jī)會(huì)，多跟領(lǐng)導(dǎo)溝通。讓領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可你。” 其實(shí)我心想，超出規(guī)定太多的方法，我是不推薦的。因?yàn)樵?/p>

干部提拔，能熬也是一項(xiàng)本事

昨天，有個(gè)朋友跟我說他近期有點(diǎn)失落，因?yàn)樵詾樗艹蔀榈胤街鞴俚拿貢?，但最后沒選到他。 我說：“那就再熬一下吧”。因?yàn)槲腋杏X他還年輕，而且又有能力。 這一次主官?zèng)]選上他，說不定過不了多久，主官調(diào)走了，換個(gè)新主官，他的機(jī)會(huì)

體制內(nèi)，干部考察，這樣的干部是重點(diǎn)

有朋友問： 什么樣的干部，是領(lǐng)導(dǎo)最可能提拔的？ 首先，提拔這件事，并不是單一因素決定的，而是各種因素的綜合影響決定。 不能否認(rèn)背景關(guān)系，也不能否認(rèn)后天的努力，更不能否認(rèn)運(yùn)氣，太多太多的因素。 其次，每一任領(lǐng)導(dǎo)都有自己的用人思

干部提拔，后天努力能否勝過先天優(yōu)勢(shì)

近讀村上春樹的《當(dāng)我談跑步時(shí)我談些什么》一書，以前只是讀過村上小說類的書籍，翻開這本書也是偶然間。 但是在書中感受到了不一樣的村上。 村上是一名跑步愛好者，在書中記錄了他在長達(dá)四分之一個(gè)世紀(jì)里，日日?qǐng)?jiān)持跑步時(shí)的

廉政黨課講稿：加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè) 樹立良好干部形象

同志們： 為進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)、深化認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想，不斷落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨規(guī)黨紀(jì)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的反腐倡廉教育，提高新形勢(shì)下反腐倡廉教育的針對(duì)性和實(shí)效

干部人事檔案造假都有哪些情形

檔案造假是影響干部提拔四大因素之一（其它三個(gè)分別是：檔案內(nèi)容是否真實(shí)，檔案材料是否齊全，是否完成檔案專審），檔案造假也是最嚴(yán)重的一種情形。 一、什么是檔案造假？ 指以謀取不正當(dāng)利益為目的，采取篡改、偽造等手段，造成干部信

教你如何填寫《干部任免審批表》

《干部任免審批表》（以下簡(jiǎn)稱《任免表》）是組織了解干部基本情況的重要參考，也是干部選拔任用的重要依據(jù)，在實(shí)際工作中，各條線各地填寫的《任免表》有所差異，特別在政治面貌、獎(jiǎng)懲等處，五花八門。網(wǎng)絡(luò)上也沒有《任免表》填寫

在領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會(huì)上的廉政黨課講稿

同志們： 剛才，我們開了整治“不作為”、“亂作為”，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境專項(xiàng)行動(dòng)推進(jìn)會(huì)議。接下來，根據(jù)省委、市委要求，繼續(xù)召開專題警示教育大會(huì)，我代表區(qū)委給大家講廉政黨課，主要是通過學(xué)習(xí)和交流，進(jìn)一步深化認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，講政治、

什么樣的干部最容易提拔？

說這個(gè)話題之前，咱先看這樣一個(gè)問題： 有自己都不知道被提拔了這種情況嗎？ 理論上來講，自己要被提拔，提前是能夠知曉的。 這不算泄露干部人事機(jī)密，畢竟干部提拔任命是很嚴(yán)肅很權(quán)威的一件事，是需要得到大家公認(rèn)和同意的，就是要

分享干部考察時(shí)審核檔案的一些經(jīng)驗(yàn)

（一）《中共中央組織部關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》 “誰管理、誰把關(guān)，誰考察、誰審核，誰簽字、誰負(fù)責(zé)” （二）《干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》 “不認(rèn)真審核干部人事檔案信息的，應(yīng)當(dāng)追究干部考察組有關(guān)責(zé)

組織部長專題黨課：打造政治過硬具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的干部隊(duì)伍

同志們： 黨的二十大報(bào)告提出，“建設(shè)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍”，具有深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略考量和重大的現(xiàn)實(shí)意義，事關(guān)黨和國家事業(yè)興旺發(fā)達(dá)、長治久安。用新的偉大奮斗創(chuàng)造新的偉業(yè)，廣大黨員干部必須具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)的能

微黨課：做新時(shí)代敢擔(dān)當(dāng)有作為的好干部

習(xí)近平總書記指出，要建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。擔(dān)當(dāng)作為，是好干部的重要標(biāo)準(zhǔn)，是新時(shí)代對(duì)黨員干部的內(nèi)在要求。敢于擔(dān)當(dāng)，是一種態(tài)度，是黨員干部在工作中的一種思想境界和理想信念，也是一種處事原則，只有在思想上始終

廉政黨課：在新征程上推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，黨員干部要自我鞭策，注重以“新”迎新應(yīng)新

同志們： 習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，要始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，保持戰(zhàn)略定力，發(fā)揚(yáng)徹底的自我革命精神，永遠(yuǎn)吹沖鋒號(hào)，把嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍長期堅(jiān)持下去，把黨的偉大自我革命進(jìn)行到底。全面從嚴(yán)治黨，要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，保持戰(zhàn)略定力，勇于