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一名干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，意味著職業(yè)生涯進(jìn)入了全新的階段。在成為一名領(lǐng)導(dǎo)干部之后，心里要念茲在茲地想著，我是領(lǐng)導(dǎo)干部，要干好領(lǐng)導(dǎo)干部該干的事，一言一行都要像個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部。
那么，怎樣做到這一點(diǎn)呢？我給你以下幾條建議。
第一，要“盯住”。盯住什么？盯住自己和自己所領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的核心任務(wù)。這是一名領(lǐng)導(dǎo)干部最重要的職責(zé)，不管遇到多大困難，面臨多少干擾，這一目標(biāo)必須始終堅(jiān)定不移。用一句最通俗的話來(lái)說(shuō)，就是不要忘了自己是干什么的。必須看到，現(xiàn)在機(jī)關(guān)里的工作任務(wù)相當(dāng)繁雜，這里面還有不少官僚主義、形式主義的東西，除了要做好本職工作之外，還要應(yīng)付各種檢查、評(píng)比、考核、留痕等等。在這種情況下，我們很容易被這些東西分散注意力，而忘記自己和團(tuán)隊(duì)的核心任務(wù)，導(dǎo)致“撿了芝麻丟了西瓜”。不錯(cuò)，這些東西也是上級(jí)布置的，也是我們工作中的應(yīng)有之義，但是一定不要讓工作“失焦”，要分清主次，有的時(shí)候要學(xué)會(huì)做到“一魚(yú)多吃”，把一些“額外”的任務(wù)與自己的核心任務(wù)結(jié)合起來(lái)干，確保主要精力放在完成核心任務(wù)上。“盯住”的另一層含義是，要盯住工作的邊界，分清哪些是自己的工作，哪些是別人的任務(wù)，不要越權(quán)行事。
第二，要“攏住”。攏住什么？攏住下屬。當(dāng)你成為一名領(lǐng)導(dǎo)干部之后，你所分管的部門(mén)或者你所率領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)都是你要關(guān)注、關(guān)心、關(guān)懷和關(guān)愛(ài)的對(duì)象，你必須有本事把這些人緊緊地團(tuán)結(jié)在你的周圍，齊心協(xié)力為了團(tuán)隊(duì)的核心任務(wù)共同努力。能夠“攏住人”是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部重要的能力，這種把人“攏住”不是僅僅靠口頭激勵(lì)或者弄到一塊吃酒就能解決的，這里最關(guān)鍵的一點(diǎn)在于作為領(lǐng)導(dǎo)，你的眼里一定要有“人”，能夠真誠(chéng)地對(duì)待團(tuán)隊(duì)里的每個(gè)成員，了解他們的所思所盼，知道他們?cè)诠ぷ骱蜕钪杏龅降母鞣N困難，并且誠(chéng)心誠(chéng)意地設(shè)法幫助他們解決困難。另外還要記住，對(duì)一個(gè)人最大的激勵(lì)之一是“信任”，要“攏住”下屬，就要在盯住核心任務(wù)和下屬的言談舉止的基礎(chǔ)上，放手讓下屬開(kāi)展工作，并且勇于為他們擔(dān)責(zé)。
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