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在體制內工作，很多人都想得到領導的欣賞和提拔，但是領導的眼光是怎樣的呢？
他們最喜歡哪幾類人呢？
1.有能力的人。
這是最基本的要求。
領導需要有能力的人來幫助他完成工作任務，解決各種問題，承擔各種責任。
有能力的人不僅要有專業知識和技能，還要有創新思維和解決問題的能力，能夠在緊急、重大、復雜的情況下表現出色，讓領導放心。
2.有眼力見的人。
這是一種聰明和圓滑的表現。
領導需要有眼力見的人來配合他的意圖，察言觀色，知道什么時候該說什么，什么時候該做什么，什么時候該退讓，什么時候該爭取。
有眼力見的人不僅要懂得尊重和服從領導，還要懂得與同事和外界溝通協調，維護領導和單位的形象。
3.踏實肯干的人。
這是一種勤奮和敬業的表現。
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