才能
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掌握“三門功夫”才能勝任機(jī)關(guān)工作
2023-10-12一、表達(dá)能力 就是要善于用最簡(jiǎn)潔的語言,把復(fù)雜的事情講清楚,把構(gòu)成事情的各個(gè)要素以語言通俗、條理清楚、重點(diǎn)突出、簡(jiǎn)單明了的方式表達(dá)出來。 這是要練就的一個(gè)基本功。有一個(gè)管用的訓(xùn)練辦法,就是在向上級(jí)匯報(bào)前,先向自
領(lǐng)導(dǎo)說“辛苦了”,該如何回復(fù)才能加分
2023-10-12職場(chǎng)淺悟:當(dāng)好辦公主任,必須扮演兩個(gè)角色,強(qiáng)化三種意識(shí),提高四種能力 職場(chǎng)上,大家都容易聽到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)大家說的三個(gè)字,就是“辛苦了”。大多數(shù)情況下,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬說“辛苦了”,不過是一種情境或客套,屬于領(lǐng)導(dǎo)的激勵(lì)方式而己
飯局怎么組織,才能請(qǐng)到想請(qǐng)的人?
2023-10-13飯局很有講究,從請(qǐng)人到吃飯、散席的每個(gè)環(huán)節(jié),都有很多門道。 特別是,在吃之前,如何組織飯局、請(qǐng)到人請(qǐng)對(duì)人,學(xué)問更大。 因?yàn)?,面?duì)邀請(qǐng),別人不一定到場(chǎng),到場(chǎng)了不一定吃得開心。 所以說,飯局的組織水平,彰顯的是一個(gè)人的情商與智
體制內(nèi)怎樣才能勞逸結(jié)合?來看看清單8條!
2023-10-13“勞”與“逸”究竟應(yīng)如何平衡呢?其最佳結(jié)合方式又是如何呢? 今天,同大家作以探討,希望大家一方面下苦功,練就能寫能干的硬本領(lǐng),一方面多健身,練就能持續(xù)奮斗的硬身板。 一,根據(jù)身體和精神狀態(tài),決定工作量。狀態(tài)好時(shí),盡量多干點(diǎn)
單位里難纏的6種人:怎樣做,才能不因?yàn)樗麄冏タ瘢?/a>
2023-10-13在職場(chǎng)中,我們要與不同身份、不同年齡、不同崗位、不同性別、不同性格的人打交道。在平時(shí)的接觸中,善于與不同人打交道,根據(jù)不同的情況,用不同的態(tài)度和方式,來對(duì)待他們,是一種智慧。 每個(gè)單位往往都會(huì)有以下六種難纏之人—
內(nèi)向的人在單位怎么混才能不吃虧?
2023-10-13職場(chǎng)上,在絕大多數(shù)人的認(rèn)識(shí)里,都覺得內(nèi)向是一個(gè)貶義詞,是一種性格、能力缺陷,都不愿意成為內(nèi)向的人。 其實(shí),這種認(rèn)識(shí)是有道理的。內(nèi)向的人話不多、不擅交際、難以融入集體,無論在人際交往、還是工作開展方面,都會(huì)有很多被動(dòng):
怎樣才能讓領(lǐng)導(dǎo)欣賞你
2023-10-141、提早告知意外狀況 如果你確定自己已經(jīng)無法在保證質(zhì)量的前提下準(zhǔn)時(shí)完成工作了,那么請(qǐng)及時(shí)告知你的領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)他們而言,提早知道單位出了狀況或相關(guān)進(jìn)程將被延期,絕對(duì)要比等到事情糟糕到不可挽回才知道好。 2、提供解決方
重要工作出現(xiàn)失誤,如何做才能挽回領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的印象
2023-10-15針對(duì)因你未完成好一把手交辦的重要任務(wù),擔(dān)心領(lǐng)導(dǎo)以后不會(huì)重用自己的問題,下面我來談?wù)勎业目捶ā?壹 我們?cè)隗w制內(nèi)工作,首先要有良好的心理素質(zhì)。職場(chǎng)之路很漫長(zhǎng),對(duì)重要工作和領(lǐng)導(dǎo)評(píng)判重視是應(yīng)該的,但是也不用心理過于緊張
有好的素材才能寫出好的文章
2023-10-15很多人在寫文章的時(shí)候,都會(huì)遇到這樣一個(gè)問題:無素材可寫,或者想來想去不知道要寫什么好。 其實(shí),不是沒有素材可寫,只是你沒有一雙善于發(fā)掘素材的慧眼。 如,作為自媒體的作者,每天寫內(nèi)容總是感覺沒有什么是可以寫的,沒有什么靈
領(lǐng)導(dǎo)有不同意見,怎么做才能避免成為炮灰
2023-10-16在體制內(nèi)工作,我們經(jīng)常需要貫徹領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,去執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的命令。但是有時(shí)候,事情并不是像書上寫的那么簡(jiǎn)單,領(lǐng)導(dǎo)之間往往也會(huì)存在矛盾和分歧。 有時(shí)候單位的一二把手存在矛盾,給出的意見并不統(tǒng)一,二把手甚至授意下屬不
框架穩(wěn)才能“站得住”,寫作務(wù)必遵循“穩(wěn)”字先行
2023-10-17還記得小時(shí)候農(nóng)村老家戶戶都養(yǎng)豬,家家都把豬養(yǎng)得圓圓滾滾,然后到了年終賣給國(guó)家換錢。 負(fù)責(zé)收豬的人員判斷一頭豬夠不夠肥,有一個(gè)經(jīng)久耐用的秘訣,就是以豬肚子圓不圓來判定肥瘦。 如果豬肚飽滿渾圓且下垂,背脊寬大厚實(shí),毛色
寫材料新手,怎樣才能盡快上路?
2023-10-18公文寫作是體制內(nèi)工作人員的必備基礎(chǔ),但是很多人剛從事寫材料的工作不知道怎么入手,其實(shí)公文寫作就跟搭積木一樣,準(zhǔn)備好公文寫作需要的素材、粘合劑以及設(shè)計(jì)圖,一篇公文就很容易寫作出來了。那么作為一名寫材料新手,如何快
工作總結(jié)這樣寫才能出手快出彩多
2023-10-20對(duì)于辦公室工作人員來說,起草工作總結(jié)是一項(xiàng)經(jīng)常性工作,我們每天經(jīng)手的文稿幾乎都與總結(jié)有關(guān)。那么,工作總結(jié)怎樣寫才能出手快出彩多呢?筆者在辦公室從事與此相關(guān)的工作已有二十個(gè)年頭,想就此問題談些自己的切身體會(huì)和感想
文稿如何才能寫出“新意”
2023-10-20職場(chǎng)上有些文稿,特別是總結(jié)、計(jì)劃、匯報(bào),常常是看來看去感覺沒什么變化,去年怎樣寫今年還怎樣寫,在這個(gè)場(chǎng)合這樣寫在另一個(gè)場(chǎng)合還這樣寫,給這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的和給另外一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的沒什么區(qū)別,老是那么幾條,老是那些內(nèi)容,老是那
工作總結(jié)如何撰寫才能出彩?
2023-10-20XX市政協(xié)機(jī)關(guān)2018年度干部選拔任用工作專題報(bào)告 臨近年底,各單位的筆桿子們都在忙著撰寫單位或個(gè)人的年度工作總結(jié),梳理一年以來本單位或個(gè)人的主要工作,謀劃來年的工作思路。工作總結(jié)是對(duì)以往工作進(jìn)行回顧、檢查、
如何收集素材才能讓你寫材料時(shí)文思泉涌
2023-10-21材料對(duì)于寫作的重要性,人所共知,無需贅述。機(jī)關(guān)文稿寫作是一項(xiàng)綜合性很強(qiáng)的文字工作,需要收集大量的材料,這些材料僅僅占有掌握是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還必須認(rèn)真閱讀并加以消化吸收,從而在理解的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)綜合運(yùn)用。這里就有一個(gè)如
怎樣才能提高稿件的命中率,如何避免編輯給你稿子判死刑?
2023-10-21傳統(tǒng)上,編輯的任務(wù)和職責(zé)是對(duì)記者采寫的稿件進(jìn)行深加工,組拼版面,扮演“加工者”和“把關(guān)人”的角色。一個(gè)單位,記者多,版面少,記者多,編輯少,什么樣的稿件能上重要版面呢? 窮記者、懶記者、笨記者,怎樣才能提高稿件的上版率,重
體制內(nèi),接受“階層差距”,才能活的通透
2023-10-21一位朋友跟筆者聊天說,自己剛剛競(jìng)爭(zhēng)提拔失敗了,心里非常的難受,自己所有的一切都排在第一,卻輸在了背景關(guān)系上。 原來,打敗這位朋友的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的父親是當(dāng)?shù)夭凰阈〉囊晃活I(lǐng)導(dǎo),能夠在地方大名單上排名比較靠前的那種,比這位朋
典型經(jīng)驗(yàn)材料要這么寫,才能讓人信服!
2023-10-21一、要讓人信服,就必須思路清晰,在思想上先人一步 思路決定出路。凡工作走在前列,出形象、出經(jīng)驗(yàn)、出實(shí)效的,必定是敢想敢干、敢闖敢試、敢為天下先的。要敢于把優(yōu)良作風(fēng)和精神面貌擺出來,回答好“為什么要這樣做”這個(gè)問
【音頻課】公文材料怎么寫才能出彩
2023-10-25親愛的朋友們:大家好!這里是好筆桿子網(wǎng)網(wǎng)上課堂,今天我們要學(xué)習(xí)的課程是《公文材料怎么寫才能出彩》。我是播音主持小楊。在體制內(nèi)生存需要三種能力,一是提筆能寫,二是開口能說,三是有事能辦,其中寫的能力放在第一位。為什么
消滅此10個(gè)弊病,領(lǐng)導(dǎo)講話才能“嗨”起來
2023-10-27一、照本宣科念稿子 臺(tái)上照本宣科,臺(tái)下昏昏然。這是當(dāng)前講話的一個(gè)很大弊病。此類講話結(jié)束,巴掌聲也很響。這種“響”往往不是認(rèn)可,而是“終于講完了”之后的“歡送”。筆者工作十余年,聽了那么多講話,個(gè)人以為,講新話,講
工作總結(jié)這樣寫才能出手快出彩多
2023-10-29對(duì)于辦公室工作人員來說,起草工作總結(jié)是一項(xiàng)經(jīng)常性工作,我們每天經(jīng)手的文稿幾乎都與總結(jié)有關(guān)。那么,工作總結(jié)怎樣寫才能出手快出彩多呢?筆者在辦公室從事與此相關(guān)的工作已有二十個(gè)年頭,想就此問題談些自己的切身體會(huì)和感想
文稿如何才能寫出“新意”
2023-10-29職場(chǎng)上有些文稿,特別是總結(jié)、計(jì)劃、匯報(bào),常常是看來看去感覺沒什么變化,去年怎樣寫今年還怎樣寫,在這個(gè)場(chǎng)合這樣寫在另一個(gè)場(chǎng)合還這樣寫,給這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的和給另外一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的沒什么區(qū)別,老是那么幾條,老是那些內(nèi)容,老是那
文稿起草如何立意:想得明白,才能寫得明白
2023-11-02文稿立意是一篇公文作品所確定的文意。從廣義上講,文稿立意包括三個(gè)方面:一是為什么寫,指寫作意圖、寫作動(dòng)機(jī)和寫作目的。二是寫什么,指主題和主要思想內(nèi)容。三是怎么寫,指謀篇布局、框架構(gòu)思和先后層次擺布。從狹義上講,文
文稿起草,心有“六圖”才能胸有成竹
2023-11-04在機(jī)關(guān)從事文字工作,經(jīng)常會(huì)碰到一些大稿、難稿、急稿,秘書人員只有平時(shí)苦練內(nèi)功,才能在遇到此類任務(wù)時(shí)胸有成竹、舉重若輕。筆者總結(jié),平時(shí)要注重對(duì)知識(shí)譜系、地方發(fā)展、重點(diǎn)任務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)思維、工作方法及寫作技巧等“六圖”
寫材料怎樣才能做到既快又好?
2023-11-04一、要領(lǐng)會(huì)意圖起草“短急重”材料時(shí),首先要準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖。領(lǐng)導(dǎo)的意圖包括總體性意圖和具體性意圖、明示性意圖和暗示性意圖、確定性意圖和非確定性意圖。只有充分領(lǐng)會(huì)這些意圖,才能更好地抓住行文的主旨。材料起草
熟悉這些句子類型,才能寫出叫好又叫座的文章
2023-11-04我們都知道,文章是由一個(gè)個(gè)句子組合而成的。所以,對(duì)句子掌握的程度,決定了一篇文章的好壞。把握句子屬性,關(guān)鍵在于摸清句子類型。句子包括哪些類型呢?按結(jié)構(gòu)來分,可以分為單句和復(fù)句;按語氣來分,可以分為陳述句、疑問句、祈使
領(lǐng)導(dǎo)講話稿怎么才能寫出高度
2023-11-05增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部講話稿的思想性,最重要的是站在思想理論和全局的制高點(diǎn)上思考問題、提出對(duì)策,引起大家的共鳴,給人深刻啟示,化為推動(dòng)工作的動(dòng)力。寫出來的講稿有沒有高度,很能反映作者功力深淺?!案叨炔粔颉?也是起草講話稿
2024心得體會(huì):深扎根才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)
2023-11-07在《習(xí)近平談治國(guó)理政》第四卷中,習(xí)近平總書記指出,“組織上安排年輕干部去艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作,是信任更是培養(yǎng),年輕干部應(yīng)該以此為榮、爭(zhēng)先恐后,而不是拈輕怕重、挑肥揀瘦、患得患失、討價(jià)還價(jià)。”基層是百煉成鋼的“大熔爐
老秘心經(jīng):講話稿怎樣才能把話講到點(diǎn)子上
2023-11-08所謂講到點(diǎn)子上,就是講得準(zhǔn)確、透徹、明了。我們常說的“一針見血”、“一語中的”,指的就是這個(gè)意思。反過來看,講話講不到點(diǎn)子上,那就是偏頗、膚淺、含糊,使聽眾要么產(chǎn)生誤解,要么不得要領(lǐng),這樣的稿子就必然是失敗的。比如
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